- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に向けた募集
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他社には簡単にまねできない、同社サービスのコアバリューを追求します。
大きく分けて以下の3つがあり、いずれも同社サービスの軸となるものです。
これらの機能を高度に実現することで、他サービスにはないユーザー体験を生み出しています。
1）アナログ情報のデジタル化
これまでに培ってきた、99.9％の精度で名刺をデータ化する技術。そのノウハウを水平展開し、名刺以外のアナログ文書のデータ化にも取り組んでいます。
名刺情報に限定されない、ビジネスにつながるデータベースを構築します。
2）データの名寄せ
同じ企業の情報が分割されていたり、逆に異なる企業の情報が一つにまとまっていては、データとして活用することはできません。
精度の高いデータを作るには、「一企業」や「一人の人」を適切に識別し、情報を振り分けることが重要です。
3）ビジネスにつながるニュースの配信
さまざまなところに散在する、ビジネスにつながる情報を集めて配信します。
名刺はもちろん、紙の書類、プレスリリース、業績や株価といった企業の公開情報など。
これらをDSOCが集約し、最適な人に最適なタイミングで配信することで、新しい可能性を生み出します。
開発の対象はサービスのUIやWebAPI、バッチ処理を中心に、サービスの開発を担っていただきます。
大量のデータやトランザクションに堪えうるエンジニアリングです。
【開発環境】
■開発
利用言語：Ruby
フレームワーク：Ruby on Rails
データベース：Aurora（MySQL）
開発環境： ノートPC・ワイドディスプレイ2台支給
コードレビュー：Pull Request ベースでのコードレビュー
■管理
バージョン管理システム：GitHub
CI,テスト：RSpec、Jenkins、CircleCI
■インフラ
インフラ：AWS
(EC2, S3, SQS、Aurora、DynamoDB, Redshift, Athena, CloudSearch, Redis, SWF 等)
監視：Mackerel、CloudWatch
構成管理：Chef
デプロイ：Capistrano - 求められるスキルは
-
必須 ■ウェブアプリケーションの開発経験 （言語不問・2年以上）
※メンバーの4分の1がRails未経験からスタートしています。チームには RubyやRails のシニアメンバーがいるので、未経験でもすぐに習得できます。
■RDBMSを用いた開発経験
歓迎 【歓迎要件】
■主体的に考え、動き、ものごとを推進した経験
■諦めず、粘り強く問題を解決した経験
■利用者の視点に立った題解決の経験
■他者と良好な関係を築き、物事を推進した経験
■チームの成長のためのチームビルディングの経験募集年齢（年齢制限理由） ～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区
- 勤務時間は
- 09:30～18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円～1200万円
- 待遇・福利厚生は
-
■健康保険
■雇用保険
■労災保険
■厚生年金
■通勤手当
その他 - 休日休暇は
- 年間休日120日
■土日祝日休
■年末年始
■有給休暇 ほか
掲載期間20/07/20～20/08/02
求人No.LINKI-A0014
