- どんな仕事か
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▼以下いずれかの部署にて、ビジネス職として就業していただきます。
※配属予定のポジションは、選考段階で確定いたします。
■レバテック(IT領域)
「日本をIT先進国に」といったビジョンをもとに人口減少に伴うエンジニア不足への解消や、プログラミング時に抱える問題を解決するITエンジニア特化型問題解決プラットフォームなどを提供しています。
■レバウェル(ヘルスケア領域)
医療・介護などのヘルスケア業界における課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。
職場の経営効率を改善し「人手不足と偏在の解消」を目指しています。
人材紹介・派遣サービスの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。
■ハタラクティブ(若年層領域)
主に若年層転職サービスを展開している事業部です。
■HRTech事業
HRtech領域のSaaS事業、人材領域(HR)において存在する課題を技術の力(Tech)によって変えるサービスを展開しています。
昨今の潮流として、企業は労働者の価値観やワークスタイルニーズの多様化などにより、以前よりもパーソナライズされた労働環境の提供が求められています。人事業務で蓄積された従業員の志向性やエンゲージメント、実績や評価などの情報を元に適切な配置転換や離職対策に活用することで人事の価値創出に寄与していきます。
■海外事業
各国政府が取り組む社会課題に対し、国境や国籍に縛られずに必要とされるサービスをボーダレスに提供することで、世界の国・企業・人が豊かになっていくための機会の創造をミッションとしています。
現在、日本の他にメキシコ、ベトナム、中国、インドネシア、アメリカに支社を展開しており今後も拡大予定です。
■コンサルティング事業
事業会社発のITコンサルティングファームとして業界No.1を目指しています。
現在の日本においては、IT人材が不足しているのみならず、顧客価値の創出やビジネスモデルの変革が求められるDXに課題を抱える企業が多く存在します。そのため様々なニーズにお答えできる体制を構築し、デジタルトランスフォーメーションを必要とする日本企業を包括的にサポート、支援していきます。 - 求められるスキルは
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必須 ■大卒以上
■正社員として営業もしくは販売経験1年以上
(初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上も可)歓迎 ■金融業界、ブライダルプランナー等無形商材での営業経験がある方
■リーダー、マネジメント経験
■アウトバウンド型営業経験
■相対的に高い結果を出した経験
★求める人物像★
■実直で、真面目に目の前の仕事にひたむきに取り組める方
■向上心が高く、様々なことに積極的に挑戦できる方
■個人目標だけでなくチームとして達成すべき目標にも主体的に向き合える方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ■東京都
東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F
■大阪府
大阪府大阪市北区堂島一丁目5-30 堂島プラザビル7F/8F
■愛知県
愛知県名古屋市中区栄三丁目3-21 セントライズ栄9F
■福岡県
福岡県福岡市中央区天神一丁目1-1 アクロス福岡6F・10F(東オフィス) / 12F(西オフィス) - 勤務時間は
- 9:00~18:00
※所定労働時間8時間/休憩1時間
※フレックスタイム制:無 - 給与はどのくらい貰えるか
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400万円 ~ 599万円
▼給与例:
年収520万円の場合
基本給35万円+賞与50万円×2回
※固定残業代:月80時間分/138,285円を含み支給
※給与支給額により変動、超過分別途支給
※固定残業時間=実残業時間ではありません - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備、資格取得制度、交通費支給
補足情報:
■交通費支給(当社規定による) ■各種社会保険完備 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■産前フレックス・時短勤務制度 ■ビジネス雑誌読み放題 ■オンライン英会話無料受講制度 ■事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり)・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止 ・禁煙サポート制度あり ■ご近所手当 ・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月 支給 ・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月 支給 ■レバカフェ制度 ・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題 ・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給 ・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。 - 休日休暇は
- 休日:土日祝休み
年間休日:121日
休暇制度:産休・育休、特別休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇
補足情報:■年次有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■婚姻休暇 ■出産補助休暇 ■忌引き
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掲載期間25/11/29~26/01/23
求人No.EJWIL-003





