- どんな仕事か
-
ブランドマネージャーブランドマネージャーとしてブランド・ビジネスを、市場TOP地位で発展・成長させていくためのマーケティング戦略開発と実行をお任せいたします。
「ブランドの社長」として、ブランドのPL責任を持ち、育成価値の向上や戦略立案に加えて、ピープルマネジメントも担っていただきます。
(一つのブランドについて3~5名程度のチームとなっております)
ご入社後は「ベビーケア」カテゴリーのいずれかのブランドをお任せする予定ですが、選考を通じて経験やご希望を伺い最終決定いたします。
◇ベビーケア事業について:
ベビー用紙おむつは、お客様のニーズに合わせ、複数のブランドを展開しています。一方のブランドはモレない・ムレない・肌にやさしいなど品質やお子様の成長段階に適した機能を持ったこだわりのおむつ、もう一方のブランドはキャラクターを使った毎日のおむつ交換の中に親子のコミュニケーションを演出する楽しさいっぱいのおむつです。
任せられる業務の範囲が広く裁量も大きいので、チャレンジする機会は多く、ご経験や知識・スキルを発揮いただけます。
入社後はマーケティングの原理原則を学ぶ研修や、仕事の進め方を学ぶOJTの機会が多く、更にスキルを向上することが可能です。
国内でマーケティングを経験していただいた後は、国内海外問わず、ご自身のキャリアを自律的に考えてチャレンジしていただける機会も数多くあります。 - 求められるスキルは
-
必須 ・有形商材のブランドマーケティング経験(商品の企画開発~上市のプランニングと実行経験)
・管理職としてのピープルマネジメント経験
歓迎 ・FMCGのブランドマーケティング経験募集年齢(年齢制限理由) 24歳 ~ 39歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円 ~ 1199万円
- 待遇・福利厚生は
-
通勤手当:有 交通費全額支給
住宅手当:有 要件を満たしている方のみ対象となります。
家族手当:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
寮社宅:無 補足事項なし
退職金制度:有 補足事項なし
定年:60歳
教育制度/資格補助:補足事項なし - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:2日~10日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
年末年始休暇、慶弔休暇、フレックスホリデー、
年次有給休暇(※入社時期に応じて変動)入社月1-6月:10日/7-8月:6日/9-10月:5日/11月:4日/12月:2日
掲載期間25/12/05~25/12/18
求人No.XHHZO-0000199





