なぜ募集しているのか: これまで当社の各地域本部はM&Aを行い全国に拠点を増やして参りました。
今後も当社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、積極的に拡大を図っています。
どんな仕事か: 代表直下で裁量権のある環境で、同グループの採用業務全般を担当いただきます。
今回は即戦力となる経験者で、これからリーダーやマネージャーを目指したい方を歓迎します。
・中途採用業務（母集団形成、説明会運営・対応、既存の人材紹介会社との折衝・新規開拓、面接対応、入社前後フォロー）
・新卒採用（募集媒体の選定、WEBサイト運営、母集団の形成、会社説明会運営、日程調整などの採用事務、面接対応、内定者交渉等）
・入社前後面談
・新入社員受け入れ対応
・研修対応（新卒マナー研修、新入社員向けオリエンテーション等）
・総務
求められるスキルは: 必須新卒、中途採用の母集団形成から面接の経験3年以上

歓迎チームリーダーやプロジェクトリーダーなど、主体的に業務を進めていくご経験がある方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: メンバー
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 8：55～17：55
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500万円～650万円
月給：36.6万円～48.0万円
基本給：28.8万円～37.7万円
固定残業代：7.8万円～10.2万円（35時間分）※超過分は別途全額支給
定額手当：なし
昇給：有
賞与：年3回
交通費支給（1か月分の定期券代を支給、上限：40,000円）
（バス通勤は自宅から最寄駅まで2km以上の場合のみ支給対象）
待遇・福利厚生は: 祝日・夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・慶弔休暇
産前産後休暇制度、育児休業制度（取得実績あり）

＜保険＞
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

＜試用期間＞
有り（3～6ヶ月）
試用期間中の労働条件：変更なし
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日）
※採用説明会等のイベントで年数回程度土曜出社あり

★新規★採用担当（実務経験を活かせるキャリア採用／採用面接・社員面談・人事企画まで幅広く携われます）

人事（採用・教育など）