- なぜ募集しているのか
- 株式会社heart relationは、ファッションブランド「Her lip to」を展開する企業です。小嶋陽菜プロデュースのもと、洗練されたデザインと高品質なものづくりを通じて、多くの女性に愛されるブランドを目指しています。私たちは、ファッションを通じてお客様のライフスタイルを豊かにすることをミッションとし、常に新しい価値を創造しています。
今回の募集は、事業拡大とともに生産管理チームの体制を強化するためのものです。ブランドの成長を支える重要なポジションとして、アパレル業界での経験を活かし、ものづくりの現場を支えてくださる方をお迎えしたいと考えています。 - どんな仕事か
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小嶋陽菜プロデュースブランド「Her lip to」の生産管理チームで、受発注や在庫管理、サンプル管理など、ものづくりを支える幅広い業務を担当します。■仕事内容
▼任されるポジション・裁量
「Her lip to」の生産管理チームの一員として、ブランドのものづくりを支える幅広い業務を担当していただきます。受発注や在庫管理をはじめ、サンプル管理や庶務業務など、ブランドの成長を支える重要な役割を担っていただきます。主体的に業務を進める裁量があり、チームの一員として意見やアイデアを発信することが求められます。
▼業務内容
具体的には以下の業務をお任せします。
・Excelを使用した発注書などの書類作成
・荷物の発送・追跡・開梱作業
・サンプルスケジュールの管理
・撮影用サンプルの管理
・各種サンプルのチェック、管理、取引先への発送手配
・アパレル部門に関わる庶務業務全般（荷受け、発送準備など）
▼当社の魅力・磨けるスキル
●【ブランドの成長を支えるやりがい】
「Her lip to」のものづくりに直接関わることで、ブランドの成長を実感できるポジションです。自分の仕事が製品として形になり、多くのお客様に届く喜びを味わえます。
●【幅広いスキルが身につく環境】
生産管理業務だけでなく、サンプル管理や庶務業務など多岐にわたる業務を経験することで、アパレル業界での幅広いスキルを磨くことができます。
●【チームでの協働を通じた成長】
少数精鋭のチームで密にコミュニケーションを取りながら業務を進めるため、チームワークやコミュニケーション能力を高めることができます。
▼キャリアステップ・成長環境
入社後は、先輩社員のサポートを受けながら業務を習得していただきます。その後は、経験やスキルに応じて業務の幅を広げ、将来的には生産管理のリーダーとして活躍するキャリアパスも描けます。
▼社風や働き方
当社は、フラットで風通しの良い社風が特徴です。自由度の高い働き方を推奨しており、フレックスタイム制を導入しています。チーム全体で協力しながら、効率的に業務を進める文化があります。
▼配属先情報
生産管理チームは少数精鋭で構成されており、20代から30代のメンバーが中心です。コミュニケーションを大切にしながら、チーム全体でブランドの成長を支えています。
- 求められるスキルは
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必須 ▼必須スキル
・アパレル業界での就業経験がある方
・基本的なITスキル（Slack、Notion、Google Workspaceに抵抗感がない方）
・生産管理経験歓迎 ▼歓迎スキル
・アパレル（ブランド・メーカー・商社・OEM）における生産管理経験
・服飾専門学校を卒業された方
▼求める人物像
・初対面の方とも抵抗なくコミュニケーションが取れる方
・分からないことを自分から積極的に質問できる方
・人とコミュニケーションを取ることが好きな方
・「Her lip to」の理想とするものづくりに共感し、寄り添える方
・土壌が整わない環境でも、想像力を持って物事を進められる方
・課題を発見し、問題解決に向けてスピード感を持ち自走できる方
・お客様や周囲のメンバーに対して高いホスピタリティを持って対応できる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 生産管理
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制
（コアタイム11:00-16:00）
標準労働時間 １日8時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収400～500万円
月給： 285,000円（基本給： 211,095円、固定残業手当： 73,905円 ）～ 357,000円（基本給： 264,424円、固定残業手当： 92,576円 ）※固定残業時間は45時間／月、超過分は別途支給
- 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・年次有給休暇
・リフレッシュ休暇 入社3年/6年/9年ごとに付与
・慶弔休暇
・産前産後休業
・育児休業(条件あり)
・社員割引制度 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日）、祝日
- どんな選考プロセスか
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書類選考
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面接複数回
・オンライン実施ですが、いずれかのタイミングで対面での面接も実施予定です。
・選考途中でリファレンスチェックを実施する可能性もございます。
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内定
掲載期間25/12/05～25/12/18
求人No.NEJZZ-seisankanriA
