なぜ募集しているのか: ＼第二創業期を迎える当社で、経営企画・IRのスペシャリストとして活躍しませんか？／

当社はコーチングを軸とした人材・組織開発サービスや、人事制度コンサルティングを大企業向けに提供しており、
2022年10月、東証グロース市場に「コーチング会社として日本初」の上場を果たしました。
現在はさらなる事業拡大と企業価値向上を目指す、変革の真っ只中にいます。

この重要なフェーズにおいて、経営基盤を強固にし、会社の未来を築くための増員募集です。
単なる業務遂行者としてではなく、経営陣の右腕として、全社戦略の立案からM&A戦略、資本政策の推進まで、事業成長を加速させるためのあらゆる施策をリードしていただきます。

あなたの経営企画・会計の経験と知見を存分に発揮し、共にビジネスコーチグループの第二の成長を創り上げていきませんか。
どんな仕事か: 経営企画の主担当経験を活かし、課長候補としてグループ全体の成長を牽引するポジションです。プレイングマネージャーとして、フットワーク軽く現場を巻き込める機動力を求めています。
■部署のミッション
グループ全体の予算策定・予実管理を中心に全社を俯瞰し、数値管理と収益性改善をリードいただきます。経営トップの右腕として、持続的な企業価値向上を推進する重要な役割です。

■具体的な業務内容
・グループ全体の予算策定・予算管理
・M&A戦略の立案および推進
・全社横断的プロジェクト、グループ横断的プロジェクトの企画・推進
・IR関連資料の作成（決算短信・決算説明資料・適時開示資料）

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■本ポジションに期待する役割
まずは、グループ全体の予算策定・予算管理、IR関連資料の作成をお願いしたいと思っております。ゆくゆくは経営企画・IR部の責任者として、グループ全体の企業価値向上に努めていただきたいです。

■組織状況
現在、経営企画はCFOが兼任しています。CFO直下の課長候補として密に連携し、実務の推進役として大きな裁量を持って取り組める環境です。

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■本求人の魅力
✔ 成長過程にある上場会社で、経営企画とIRの業務を実践しながら確実に経験値を身に着けることができます！
✔ 経営陣や事業責任者との距離が近く、経営の意思決定にダイレクトに貢献できることを実感いただけます！
✔ 自ら考えることを期待され、権限移譲やキャリアアップのチャレンジ機会を得ることも多いです！

#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須・上場、非上場問わず経営企画における実務経験　2年以上
・簿記2級レベル以上の財務会計・管理会計知識（資格の有無は必須ではございません）

歓迎＜こんな方歓迎してます＞
・IRの経験
・適時開示対応経験
・M&Aへの関与経験
雇用形態は: 正社員（期間の定め：無）
試用期間：有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
どんなポジション・役割か: 経営企画　課長候補
どこで働くか: 東京都港区西新橋1丁目7番14号　京阪神虎ノ門ビル12階

最寄駅：
東京メトロ銀座線虎ノ門駅徒歩2分
東京メトロ日比谷線霞ヶ関駅徒歩4分
都営地下鉄都営三田線内幸町駅徒歩4分

※勤務地の変更の範囲：変更なし
勤務時間は: 9:30～18:00
実働7時間30分／休憩60分
給与はどのくらい貰えるか: 年俸：650万円～ 850万円
年俸を12等分して支給いたします（月額：541,600円～708,300円）

賞与の有無：有 ※会社業績、勤務成績を勘案の上、支給額を定める

上記額にはみなし残業代（45時間分　146,900円～192,200円）を含みます。
※超過分は全額支給いたします。

経験、能力を考慮のうえ決定します。
待遇・福利厚生は: ◇雇用保険
◇厚生年金
◇労災保険
◇健康保険
◇通勤手当あり(実費精算)
◇慶弔見舞金制度
◇社員持株制度（会社からの奨励金あり）
◇定期健康診断
◇業務用パソコン、携帯電話の貸与
受動喫煙防止対策：屋内原則禁止（ビル内に喫煙所あり）
休日休暇は: ◇完全週休2日制(土曜、日曜)・祝日
◇年間休日120日以上
◇年末年始休暇
◇ワークライフバランス休日（4日付与、2日以上の連用で使える休日）
◇有給休暇：入社日より最大10日付与（初年度）
◇特別休暇：慶弔休暇、産前産後／育児休暇制度、介護休暇制度、裁判員制度休暇など
どんな選考プロセスか: 選考プロセス：
（１）書類選考
（２）一次面接（オンライン）
（３）二次面接（対面）・アセスメント受験
（４）内定

※選考の最終段階において、リファレンスチェック（第三者による経歴・人物評価）を実施いたします。
※選考期間：1ヶ月程度

【経営企画（課長候補）】東証グロース上場企業／CFO直下／社長と近い距離で仕事ができる

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