なぜ募集しているのか: 現在、広報活動は少数精鋭で行っており、メディアリレーションズやプレスリリース配信、イベント企画・運営など幅広い業務を担っています。事業拡大に伴い、広報業務の重要性と業務量は増加しており、更なる体制強化が必要不可欠です。そこで、企業PR活動を牽引し、当社の魅力を社内外へ効果的に発信していくPR担当を募集します。
どんな仕事か: 企業の認知度向上とブランドイメージの構築を担う、PR担当としてご活躍いただきます。
昨今の政府主導の投資機運の醸成により、株式投資と並んで不動産投資におけるマンション経営は個人の方々を中心に幅広い世代に浸透しており、同社はその投資金額を押さえ手堅くリターンを得るための物件選定で評価が高く、「不動産投資を手軽に、身近に」した企業と言えます。

◆業務概要
そんな同社のPR担当募集となります。現在、広報活動は少数精鋭で行っており、メディアリレーションズやプレスリリース配信、イベント企画・運営など幅広い業務を担っています。事業拡大に伴い、広報業務の重要性と業務量は増加しており、更なる体制強化が必要不可欠です。そこで、企業PR活動を牽引し、当社の魅力を社内外へ効果的に発信していくPR担当を募集します。

社内外のステークホルダーとの良好な関係を構築し、ポジティブな企業イメージの構築と発信力の強化に貢献いただける方を求めています。当社のビジョンに共感し、広報活動を通じて企業成長に貢献したいという意欲のある方のご応募をお待ちしています。

◆具体的には
広報・PR戦略の立案と実行
　- 経営目標達成に向けた年間/中長期の広報戦略の策定
　- ターゲットメディアの選定とリレーション構築（記者会見、プレスイベント、個別取材対応など）
　- プレスリリースの企画、作成、配信
　- ニュースレター、オウンドメディア、SNSなど各種広報チャネルの企画・運営・コンテンツ作成
　- 社外報の企画・運営・コンテンツ作成
　- 各種メディアからの問い合わせ対応、取材アレンジ
　- 広報効果測定とレポーティング、改善提案

ブランディング
　- 企業ブランドイメージの構築・維持・向上施策の企画・実行
　- ブランドメッセージやストーリーの策定・発信
　- ブランドガイドラインの策定・管理

インターナルコミュニケーション
　- 社内報やイントラネットなどを活用した従業員向けの情報発信
　- 社内イベントの企画・運営による組織活性化

危機管理広報
　- 危機管理マニュアルの整備・運用
　- 緊急時のメディア対応、情報発信

その他
　- スポンサーシップ、CSR活動などの企画・実行サポート
　- 業界動向、競合他社の広報活動リサーチ
求められるスキルは: 必須・事業会社、PR代理店、メディアなどでの広報・PR実務経験（目安：3年以上）
・プレスリリース作成、メディアリレーション構築の経験
・広報戦略の立案・実行経験

歓迎・メディアリレーションズ構築経験
・プレスリリース作成・配信の実務経験
・PR戦略立案・実行経験
・危機管理広報の経験
・イベント企画・運営経験
・優れたコミュニケーション能力と文章力
・IR関連業務の経験
・SNS運用、インフルエンサーマーケティング経験
・Webサイト制作・運用、SEO対策の知識
・動画編集・制作スキル
・デザインツール（例：Adobe Creative Suite）使用経験

募集年齢（年齢制限理由） 30～40歳くらいまで（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区
勤務時間は: 10:00～19:00
（所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収　500万円～800万円
※前職でのご経験やスキルを考慮します。
※資格手当（宅地建物取引士3万円／月）
・昇給有
・残業手当有 1999万円
待遇・福利厚生は: 社会保険完備、通勤手当全額支給、住宅手当（同社の管理物件に居住する場合、一律6万支給）、社宅手当、営業研修、親睦会、社員旅行、資格手当
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日、GW、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇

【広報部│ブランドイメージ強化・PR担当】☆不動産投資を身近にしたリーディングカンパニー

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