- どんな仕事か
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競合他社が少なく活躍しやすい環境あり。
【障がい福祉施設で働きたい人と人材を求める施設の両面からサポート】Web面談中心のオールリモート対応
■具体的には
《求職者に対して》
◎ニーズのヒアリング
◎最適施設の紹介・マッチング
◎就業後のアフターフォロー
【注意】 本ポジションは、障がいをお持ちの方の直接的な支援を行う業務ではありません。障がいをお持ちの方が利用される施設（例：児童発達支援施設、放課後等デイサービスなど）で働く有資格者の就業・転職を支援する業務です。
※求職者はどんな人？
児童発達支援管理責任者や児童指導員など、福祉や保育、介護関連の資格を持つ方
# 《障がい福祉施設に対して》
◎求人需要のヒアリング
◎「療育biz」の提案
◎候補人材の提案・紹介
◎選考コーディネート
◎就業後のアフターフォロー
※障がい福祉施設とは？
・児童発達支援事業所や放課後等デイサービスなど、子どもの成長を支えるさまざまなプログラムを展開
・身体障害者や知的障害者、精神障害者などが利用する施設
# 《ミスマッチのないバツグンの定着率》
◎有資格者の質の高い人材をメインで紹介
◎業界平均と比べて求職者の定着率が高い
◎法人の採用課題の解決に貢献
《「療育biz」の運営が強み》
障がい福祉分野に特化した転職サイトの運営で、
よりよい転職先を探す求職者の皆様に支持され、
月に300名ずつ登録者数が増加中です！
◇入社後の流れ
《１ヵ月間の入社時研修を実施》
◎法人への電話連絡やキャリアシートの作成補助など
◎先輩のアシスタント役を務め、業務の全体像を理解します
◎求職者や施設とのさまざまな状況を想定したロープレも実施
◎実践的な理解を深め、独り立ちデビューを目指します - 求められるスキルは
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必須 【経験不問・未経験者・第二新卒歓迎】
人材業界や障がい福祉・保育業界に関心がある方を歓迎／成長業界で活躍したい方を歓迎！
《基本条件》
◎業界不問 社会人経験のある方
◎基本的なPCスキル(Excel、PDF、Powerpoint)がある方
◎人の役に立てる喜びを強く感じられる方
◎頑張った分、しっかりと評価されたい方
◎営業や販売等、数字を追ったご経験をお持ちの方
※上記に当てはまらない場合でも、熱意がある方は是非その旨をお伝えください。
＼経験不問 人物重視の採用です／募集年齢（年齢制限理由） ◎長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ＜横浜事業所＞
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜7F 各線「横浜駅」より 徒歩3分
勤務スタイル：自社内勤務
転勤の可能性：なし - 勤務時間は
- 09:30~18:30
- 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収
448万円~600万円
年収例:
年収450万円 入社2年目 メンバー(24歳)(月給(31万円)＋賞与(71万円))
年収500万円 入社2年目 メンバー(26歳)(月給(34万円)＋賞与(87万円))
年収600万円 入社2年目 係長(26歳)(月給(40万円)＋賞与(116万円))
賞与は年間700,000円～1,500,000円程支給有り
個人の評価制度に応じて支給
月給
31.5万円~45万円
賞与回数
2回 - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当、住宅手当、社員割引制度
その他の福利厚生・諸手当
各種社会保険完備
年間MVP賞（年2回表彰、上位数名の方に金一封）
営業補佐サポート制度
ビジネスカジュアル - 休日休暇は
- ＜休日＞
土日祝休み
年間休日
125日
＜休暇制度＞
年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、有給休暇
＜その他の休日休暇＞
完全週休2日制（土日）
祝日
有給休暇（入社半年後10日付与）
夏季休暇（3日）
年末年始休暇（6日）
GW休暇（5日）
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇 - どんな選考プロセスか
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▼書類選考
▼思考分析テスト
▼一次面接
▼最終面接
▼オファー面談
▼内定
掲載期間25/12/15～26/01/31
求人No.GYELU-75744
