どんな仕事か: ■業務内容：
産業用小型貫流ボイラの国内トップクラスメーカーである当社にて、水処理機器の国内販売事業の推進をお任せします。

■業務詳細：
・国内全国での水処理機器の販売サポートの実施
・水処理事業戦略の企画／立案の実施
・水処理装置の営業：必要な提案書の作成の実施
・水処理事業との他事業との業務連携企画　　

直接の販売発動もありますが、代理店営業がメインとなります。
”三浦フェア”といった展示会なども開催をしておりそこからの営業活動もございます。

■水処理機器とは：
水処理機器は、ビルや工場、病院など多様な用途で使用される水を適切に処理するための装置です。
ミウラの水処理機器は、ろ過システムや純水システム、脱気システム、排水リユースシステム、業務用軟水装置、クーリングタワー水処理システム、ボイラ水処理システムなどがあり、省エネや節水、コスト削減を実現します。
これにより、安全で効率的な水利用が可能となります。

■1日の流れ：
・出社
・メール確認や提案書作成＋企画立案サポート先連携
・現地出向（1日3件～4件）
・帰社またはリモートにて事務処理実施
・業務終了
求められるスキルは: 必須営業経験のある方

歓迎製薬事業／超純水事業／排水事業などのプラント営業経験者、エンジニアリング経験者
雇用形態は: 正社員

雇用期間：無期雇用
どこで働くか: 東京本社
住所：東京都港区高輪2丁目15-35
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
将来的な転勤の可能性はございます。
勤務時間は: フレックスタイム制
フレキシブルタイム：6:00～19:00
休憩時間：80分
標準的な勤務時間8:50～17:50
残業：月平均20時間程度
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600万円～800万円
月額（基本給）：300,000円～500,000円
昇給：評価に応じて昇給有　※年1回（6月）
賞与：年2回（6月・12月）
待遇・福利厚生は: 通勤手当：月15万円まで
寮社宅：社宅・独身寮完備
社会保険：各種社会保険完備
定年60歳
65歳までの雇用延長制度有り
育休有（育休後復帰率100%）
研修制度…新入社員、専門、グローバルタレントスクール、通信教育他
資格手当…社外資格に対する手当と、社内資格に対する手当があります。
資格取得支援…エネルギー管理士、公害防止管理者など
外務手当（月27,000円）
資格手当（上限月20,000円）
財形貯蓄制度、社員持株制度
三浦グループ健康保険組合
社員旅行、スポーツクラブ加入、体育館、美術館
時短勤務可
共同経営の保育園（本社松山）
扶養手当：配偶者扶養の場合15,000円、子供一人6,000円（制限なし）
寮・社宅制度＜自己負担額＞・独身寮…本社：28,000円／拠点：自社寮10,000円・その他14,000円・社宅…20,000円～25,000円（家族構成等による）
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～18日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
GW・夏期・年末年始休暇（各9日間連続）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）　ほか
実質年間のお休みは130日となります

【東京】自社製品の技術営業・推進／水処理機器／年収～800万

その他、営業系