なぜ募集しているのか: エンターテインメントの業界でよりキャリアを積んでいきたいとお考えの方に向いています。
どんな仕事か: オフライン／オンライン興行イベントに関する企画提案～フロント業務を担当
弊社主催のオフライン／オンライン興行イベントに関する企画提案～フロント業務をご担当いただきます。
・企画業務（コンセプトメイク／コンテンツ骨子立案／収支設計など）
・イベントのプロモーション戦略立案
・企画書作成
・クライアント提案（事務所、イベンター）・交渉等

■社風・雰囲気：
◎：20代～30代が中心となり活躍しています。
自社プロダクト愛が強いメンバーが集っており、またゲーム好きなメンバーも多いです。年齢や経験問わず、各案件やプロジェクトにおいて、裁量を持って責任のあるお仕事をお任せするケースも多数ございます。
◎：マネージャーやリーダーのトップダウンではなく、各メンバーのアイデアを尊重し、チャレンジを推奨する環境です。
また、配信番組やイベント企画等、エンタメコンテンツの幅広い制作に携わることができるので、将来、エンターテインメントの業界でよりキャリアを積んでいきたいとお考えの方にも向いているポジションです。

■当社について：
2022年12月に大手グループから会社分割（新設分割）により新設されたスタートアップ企業で、動画配信コミュニティサイトの企画・運営を行っています。プラットフォーム上で配信者育成や配信者とファンのイベント企画開催、オリジナルグッズ制作など、幅広いコンテンツの提供を通じて、配信者とファンとのコミュニケーションを支援しています。またオリジナル番組立ち上げや人気コンテンツのIP化により海外への進出やメディアミックスを実現させていきたいと考えています。
求められるスキルは: 必須 ■必須条件：
・営業職のご経験（新規・既存不問）2年程度

歓迎 ■歓迎条件：
・エンタメ系イベントにおけるプロデュース経験（営業・提案・企画立案・制作・運営・納品の流れを理解）
・広告代理店やPR会社において、イベント提案経験をお持ちの方
・イベント制作会社における進行管理及びディレクションの経験
・エンターテインメント業界での業務経験、ゲーム実況配信者の知識がある方
・コンテンツ制作において数値目標を課し、その達成に向けて業務に取り組んだことがある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
給与はどのくらい貰えるか: ＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,510,001円～3,765,003円
固定残業手当/月：124,168円～186,251円（固定残業時間80時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
333,334円～500,001円（12分割）（一律手当を含む）
待遇・福利厚生は: 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：家賃補助制度2駅ルール・どこでもルール
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■表彰制度：毎月、頑張った社員やプロダクトを表彰し全員で賞賛

＜その他補足＞
■慶弔見舞金制度
■社内親睦会費補助制度
■キッズホリデイ：子どもの誕生日を祝日扱いに／家族分のレストランでの食事やテーマパークチケットなどを会社がサポート※中学校卒業まで
■家賃補助制度2駅ルール・どこでもルール：勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円家賃補助
■リフレッシュサポート：美容院・エステなどの美容費用をサポート（女性社員限定）
など
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏期休暇（3日間）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リモート日の設定など
どんな選考プロセスか: 書類選考
面接複数回

自社オリジナルイベントの企画提案営業（オンライン／オフライン）◆eスポーツ×エンタメ

営業（法人向け）