- なぜ募集しているのか
- 業績好調による増員の為
- どんな仕事か
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DX事業本部にて、主にヘルスケア・リフォーム・不動産領域の法人に対し、自社プラットフォームやSaaSを活用したコンサルティングセールスを担います。入社当初から新規事業を担当する可能性もあり、既存サービスではインサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーサクセス等の専門部隊※と連携し、クライアントへのコンサルティングを実施。新規サービスでは営業を行いながらプロダクト開発にも関与するなど、事業フェーズに応じ多様な役割を担えるポジションです。
具体業務
・自社プラットフォームやSaaS導入を起点としたマーケティング/経営戦略コンサルティング
・セールスを通じた情報をもとに新規事業・新機能の企画、プロジェクトマネジメント
・導入実績:イエウール、ヌリカエ、ケアスル等の自社プラットフォーム、AI査定、SFA、CRM等
※Salesforceが提唱するTHE MODEL型の営業組織を採用。クライアントは大手から中小まで幅広く対応。
DX事業本部について
リアル産業に対しデータ・テクノロジーを駆使しバリューチェーンの再構築を推進。独自AIアルゴリズムにより新しい顧客体験を実現。不動産・リフォーム領域で業界No.1を確立し、直近はヘルスケアにも参入。今後も参入業界を拡大予定。単一サービスに留まらず、Webプラットフォーム・SaaS・コンサルティング等を連続的に展開中。
キャリアパス
・スペシャリティ:セールスリーダー→MGR→部門統括部長
・組織開発:セールスリーダー/MGR→HR系MGR
・ゼネラル:事業責任者/マーケ責任者/経営企画へ
・異動:MI(デジタルマーケ)事業など他部門へ
縦横斜めにキャリア開発が可能で、既存社員も昇進・異動実績あり。 - 求められるスキルは
-
必須 ◇必須要件/経験・スキル
・セールスのご経験が1年以上ある方
・提案型営業のご経験
※法人/個人/業界は問いません
◇歓迎要件/経験・スキル
・Web/IT/Tech業界でのキャリアを伸ばしたい方
・20代のうちにキャリアを積み上げ、30代で大きな挑戦に臨みたい方
・CS力を土台にして、新規事業開発にトライしたい方
・20代や30代前半で、事業責任者ポジションに挑戦したい方
◇求める人物像
・アーリーフェーズの事業にて、腕試しをしたい方
・成長産業に身を置き、成長速度を加速させたい方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 勤務時間 9:30 ? 18:30
※休憩1時間(12:00 ? 13:00 )
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00?14:00
休憩時間:60分 - 給与はどのくらい貰えるか
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給与構成
・月額給与×12ヶ月+賞与
・昇給:年2回(半期ごと)
※求人票に記載の年収はあくまでも目安であり、経験・能力を考慮の上で最終決定を致します。
月額給与内訳
・基本給:205,000?,385,000円
・業務手当:71,000?133,000円(時間外労働45時間相当分)※超過分は追加支給 - 待遇・福利厚生は
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◆諸手当・補助制度
・扶養家族手当(配偶者・子に限る)
・住宅補助手当(規定エリア居住の場合)
・勤続手当
・交通費支給(自転車通勤も可)
・食事会費用補助
・資格補助制度(対象となる資格に合格した場合受験料の一部を補助)
・結婚祝い金
・出産準備金、出産祝い金
・マタニティ健診補助
・ベビーシッター補助
※各手当は支給条件があります、詳細は内定通知時にご説明いたします。 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制
・有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・出産立会い休暇
・マタニティ健診休暇
・ファミラブ休暇(配偶者・家族の希望で設定)
・育児休業
・リフレッシュ休暇 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→1次面接→筆記試験(性格検査及びSPI)→2次面接→最終面接→内定→オファー面談
掲載期間25/11/27~25/12/10
求人No.YMTHC-YHC04





