- なぜ募集しているのか
- 急速に進化する電池技術市場での競争力を強化するため、デジタル技術・データ基盤を活用した戦略的な企画を推進できる方を募集することとなりました。
- どんな仕事か
-
デジタル戦略・企画部門は、同社のデジタルトランスフォーメーションを推進し、革新的なビジネスモデルの構築を目指しており、最新のデジタル技術を活用し、業務プロセスの効率化やソリューションに繋げていきます。
＜具体的には＞
・デジタル戦略の策定および実行
・データ分析を活用した市場動向の予測と新規事業開発
・業務プロセスのデジタルトランスフォーメーション推進
・デジタルツールやプラットフォームの導入および最適化
・社内外ステークホルダーとの連携・調整
・デジタルマーケティング施策の企画・実行とその効果検証
・新技術の調査および導入検討
・組織開発戦略の策定および実行
【ミッション】
デジタル戦略（デジタル技術・データ基盤）の企画・推進を行い、「開発から量産までのリードタイム短縮」、「量産トラブルの早期解決・未然防止」に貢献します。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
デジタル戦略部門への配属です。 - 求められるスキルは
-
必須 経営方針、事業戦略を把握し、デジタル技術・データ基盤をどのように結びつけるかを考える能力を有し、以下いずれかに該当する方
・製造業におけるDX戦略・業務コンサルティング経験
・製造業のバリューチェーン（製品開発～製造・保守保全）の業務
・デジタルを活用した改革の提案/企画/実行を行った経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 愛知県豊田市トヨタ町1
兵庫県神戸市中央区磯上通五丁目1番28号 LILLY PLAZA ONE BLDG. 5階
東京都中央区日本橋室町二丁目1番1号 日本橋三井タワー13階
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間50分
月平均残業時間：20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収：500～1000 万円 月給制 基本給：250000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当
役職手当
産休・育休手当
通勤手当： 実費支給 新幹線通勤補助・有料道路利用補助あり
賞与： 年2回（7月、12月）
昇給： 年1回 - 待遇・福利厚生は
-
財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、パナソニック製品購入制度、制服貸与、両立支援制度（育児両立支援プログラム・介護両立応援プログラム） 他
施設／社宅（転勤者）、社員食堂、売店、健康管理室、保養所（パナソニックリゾート大阪・ラフォーレ倶楽部他） 他 - 休日休暇は
- 【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
-
※この求人情報は、エン エージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間25/12/01～25/12/15
求人No.ENPCC-623422
