なぜ募集しているのか: 2023年10月に京都フィナンシャルグループを設立し、既存グループ会社の事業再構築や新しい事業会社の設立、さらに他社の買収など、グループストラクチャーの強化を通じたシナジー効果発揮を目指しており、この度組織強化のために外部からも積極的に人員を募集することとなりました。
どんな仕事か: 【募集背景】
京都銀行の取引先や営業エリアを中心に、不動産流動化ニーズに対応し、地域活性化に資する
京都銀行の営業基盤を活かし、主に取引先の不動産流動化ニーズ等に応えていく

【業務内容】
・不動産流動化案件のソーシング、顧客提案・折衝
・マーケット調査、アセット評価
・不動産ファンド事業に関する企画、マーケティングなど

【具体例】
・銀行営業店、取引先企業へ訪問・折衝し、不動産流動化案件のソーシングを行っていただきます

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
年間中途採用者比率　2022年度：12％、2023年度：8％、2024年度：20％
求められるスキルは: 必須
・不動産実務のご経験のある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：京都府京都市下京区烏丸通松原上る薬師前町700番地

京都市営地下鉄　四条駅　徒歩４分
阪急電鉄京都線　烏丸駅　徒歩６分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間40分
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：15時間～30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1200 万円月給制基本給：300000円
残業代：全額支給 ※ご経験により上下する可能性はございます。
通勤手当：実費支給
賞与：年2回（6月と12月）
昇給：年1回
待遇・福利厚生は: 各種社内研修（階層別・業種別）・行外派遣、行内外へのトレーニー活用あり
時短制度、在宅勤務制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度
寮・社宅、住宅融資、持株会、財形貯蓄、総合型福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、会員制ホテル・スポーツクラブ
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,GW休暇,夏季休暇,産前・産後休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

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