- なぜ募集しているのか
- 急速に成長しているeコマース業界で、新たな戦略の実行を担える人材が必要であり、この度募集を行います。
- どんな仕事か
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【業務概要】
au PAY マーケット全体の事業戦略、マーケティング戦略の設計・実行を行っている部署にて流通KPIとユーザーグロースの計画達成に向けた推進を中心とした業務を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・ユーザーグロース（顧客育成・定着ロイヤル化）の推進
・au PAY マーケットにおけるユーザーの購買行動を分析し、定着ロイヤル化につながるアクションの実行
・施策の効果分析をもとに、各部にて実行している施策へのコスト投下の配分の検討
・重点施策の実行推進と分析
・ユーザーグロースに資する施策の立案・実行およびその分析
【その他の業務例】
・ユーザーグロース推進の為のクーポン、ポイント活用施策の設計、実行
・会員制度やCRMなど顧客育成プログラムを活用した購入ユーザーの引き上げ検討
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
平均年齢34歳です。東京本社での勤務となります。 - 求められるスキルは
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必須 toC向けのwebマーケティング経験（1年以上）
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 住友不動産新宿南口ビル 11F
沿線名：丸ノ内線 副都心線 都営新宿線
新宿三丁目駅から徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
コアタイム：あり 10:00～16:00
月平均残業時間：20時間
9:30～18:15の時間帯で勤務する社員が多い環境です。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：500～850 万円 月給制 基本給：250200円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：102300円 超過分は全額支給
変動手当：ライフライン手当 会社が定める確定拠出年金制度の掛金として拠出することが可能です。
通勤手当： 実費支給
賞与： 年2回
昇給： 年2回（5月、11月） - 待遇・福利厚生は
- 企業型確定拠出年金（個人型確定拠出年金との併用可）、GLTD（団体長期障害所得補償保険）、KDDI持株会制度、KDDIグループ団体保険、定期健康診断実施、インフルエンザ予防接種補助、カフェテリア、各種ドリンク・フード（有料）休憩スペース、社内勉強会支援制度
- 休日休暇は
- 【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間25/12/04～25/12/17
求人No.ENPCC-511639
