- なぜ募集しているのか
- デジタル庁発足、デジタルガバメント、自治体情報システムの標準化を受けて、地方自治体はデジタルトランスフォーメーション（DX）の加速が急がれています。こうした背景により、同部門では自社パッケージを始めとして、パブリッククラウドやグループウェアなど最適なITソリューションを提供できる方を増員採用します。
- どんな仕事か
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東京都を中心に、関東圏の自治体（市区町村）へ地方自治体向け自社パッケージ（ADWORLD）の導入をおまかせします。導入に向けて、顧客先の情報システム部門や業務担当者とコミュニケーションを取り、お客様の業務内容、業務フローの理解を深めた上で導入に向けて推進していただきます。
■具体的な業務
・ADWORLD介護保険・後期高齢システム導入稼働維持および拡販プレ
・導入後の運用、トレーニング、保守業務
※顧客の要望によって、一部カスタマイズを行うこともあるものの、バージョンアップなどに影響が出てしまうことが懸念されるため、出来る限り標準機能で顧客のやりたいことが実現できるように代替案の提案を行っていただきます。
※各プロジェクト（担当する自治体）では2名～3名の社員に対して、協力会社のメンバーがサポートとして入ります。顧客とのコミュニケーション、要件などは社員がまとめ、各機能の対応は担当する協力会社のメンバーに依頼をして、業務を行っていただきます。
■この仕事の魅力
社会の動きに直結してITサービスを提供する実感、社会貢献に繋がるプロジェクト完遂時の達成感を味わうことができます。また、修得した専門知識は全国の自治体SE間での宝として重宝されます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
IT部門に配属です。配属となるグループに社員：12名（男女比＝6:4）＋協力会社の方々が所属をしております。平均年齢は30代後半ですが、20代から40代の幅広い世代の社員が活躍をしております。 - 求められるスキルは
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必須 【以下いずれかのご経験をお持ちの方】
・システム開発における上流工程のご経験、もしくはマネジメントのご経験をお持ちの方
・自治体での業務経験をお持ちの方（システムに関するご経験は不問です） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 本社：東京都品川区大崎1-2-1大崎フロントタワー
アクセス：JR各線、りんかい線「大崎駅」 徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
月平均残業時間：25時間～30時間
残業時間は繁忙期・閑散期によって多少前後します。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：500～800 万円 月給制 基本給：280000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当 賃貸料の50%を支給 ※地区別に上限あり、年齢により減額あり
家族手当
介護手当 等
通勤手当： 実費支給
賞与： 年2回（6月・12月）
昇給： 年1回 - 待遇・福利厚生は
- 財形貯蓄、各種健康診断、独身寮、保養所、全国宿泊施設補助金、テーマパーク・映画館チケット補助、各種同好会活動 ほか
- 休日休暇は
- 【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間25/12/02～25/12/16
求人No.ENPCC-443072
