- なぜ募集しているのか
- ヒューマンリソース部は4年前に出来ました。
現在は4名の組織ですが、社員増加と共に業務量も増えてきております。
そのため補充を目指し採用を致します。 - どんな仕事か
-
【ミッション】
新卒、中途採用の業務と研修業務をメインでお任せします。
他にも主体性をもって自ら仕事を生み出すことも可能です。
【仕事内容】
■新卒、中途採用における業務
・日程調整
・面接対応(WEB、電話中心で1日に2~4件程度、繁忙期で6、7件)
・社内行事対応(入社前研修の事前準備など)
・書類作成
・人材会社との打ち合わせ
・手法決定 等
最初は出来る事からお任せし、ゆくゆくは採用業務について幅広くお任せいたします。
■社員面談における業務
入社1年目の社員は月1回、2,3年目の社員は3ヶ月に1回の頻度で人事と面談をしています。
仕事の事を話したり、悩み相談等も乗っていただき社員が気持ちよく仕事が出来るように取り組んでいただきます。
異動後の社員面談も対応するため、年上社員の相談に乗って頂く機会もあります。
■他にも主体性を持って下記業務をする事も可能です。
会社パンフレットの作成、会社youtubeの動画作成、Twitter、インスタグラム等SNSの活用 等
自ら仕事が生み出せる方を求めています。
経営陣と現場採用チームの橋渡し役を担い、戦略的に採用活動をリードしていただけるマネジメント人材です。母集団形成や候補者対応といった実務も担っていただきます。企業の未来をともにつくるパートナーとして、採用の「質」と「スピード」を高め、採用ブランドの確立を推進していただける方をお待ちしています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
ヒューマンリソース部に所属いただきます。
マネージャー:中途入社30代男性
メンバー:新卒6年目、5年目、3年目の女性社員 - 求められるスキルは
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必須 人事業務の経験をお持ちの方(一年程度を想定しています。)
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋i-MARKANNEX8F
沿線名:地下鉄「飯田橋駅(東西線)A5出口」より徒歩4分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- 固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~18:00
実働時間:8時間
月平均残業時間:6時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:450~600 万円 月給制 基本給:250000円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:30時間
固定残業代:66789円 超過分は全額支給
通勤手当: 実費支給 (上限あり20000円)
賞与: 年2回
昇給: 年1回(4月) - 待遇・福利厚生は
- 親睦会あり
- 休日休暇は
- 【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント(エン株式会社)を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間26/01/09~26/01/22
求人No.ENPCC-612190





