- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員募集です。
- どんな仕事か
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エンジニア未経験入社者に向けた基礎研修の企画・運営や、既存社員のスキルアップを目的とした各種研修の企画・実施を担当していただきます。研修内容の立案、教材の作成、講師との調整、研修後の効果測定まで、一連の業務を通じて社員の成長を支援する役割です。また、社内のPC関連業務などにも一部携わっていただきます。
■業務内容
・未経験者研修の企画、運営
・スキルアップ研修の企画、運営
・研修生の対応
・研修生の評価、FBシートの作成
・社内PC関連業務(キッティング、アドレス発行、問い合わせ対応)
助成金対応や会社総会の準備・運営など、社内関連業務に一部携わっていただく場合がございます。
■働きがい
現場で培ってきたエンジニアとしての経験や技術力を、これから学ぶ未経験者に伝え、育てていけるのがこの仕事の醍醐味です。自分の知識や失敗、工夫が誰かの成長につながっていく過程は、エンジニアとしての達成感とはまた違った手応えがあります。さらに、現場目線を活かして「今、現場に本当に必要とされている研修」を自ら企画・立案できるため、単なる“教える役”にとどまらず、教育全体をつくる面白さや、組織全体の技術力向上にも貢献できます。技術を深めてきたからこそ挑戦できる、人材育成という新しいフィールドで、次のキャリアを築いていただけます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
詳細は選考にてお伝えします。 - 求められるスキルは
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必須 インフラエンジニアまたは開発エンジニアのご経験をお持ちの方
- 雇用形態は
- 契約社員
- どこで働くか
- 本社住所:東京都新宿区神楽坂1-2 研究社英語センタービル3階
沿線名:総武線「飯田橋駅」西口から徒歩3分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- 固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~18:00
実働時間:8時間
月平均残業時間:10時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:450~650 万円 月給制 基本給:303000円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:30時間
固定残業代:71300円 超過分は全額支給
通勤手当: 実費支給
賞与: 年1回(決算賞与)
昇給: 年1回(5月) - 待遇・福利厚生は
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社員交流補助制度、鶴の恩返し制度、確定拠出年金制度、定期健康診断、リファラル制度
■研修制度…ビジネスマナー、セキュリティ、業界基礎知識、PC研修/マネジメント研修、リーダー研修 - 休日休暇は
- 【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,GW休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント(エン株式会社)を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間25/12/05~25/12/18
求人No.ENPCC-583220





