- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員募集です。
- どんな仕事か
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★会社の未来を共に創る仲間を探し迎えることがミッション★
コスモスホテルマネジメントは、２０１７年の創立から8年が経過し、現在250名以上の社員が在籍しています。
そのうち約半数は外国籍の社員で構成されており、メンバーの価値観や考え方、強みや特長は様々です。
人事部は「支え合い、高め合う」というチーム目標のもと、個性あふれる同社の社員一人一人が持つ強みを生かせる就労環境を創出するための仕組みを整備したり、社員の活躍や貢献を公平に評価する人事制度を運用しています。
本ポジションでは、同社の採用活動に全面的に携わっていただける方を募集しております。
採用担当は『会社の顔』として会社の魅力を発信しつつ、自分が見つけた素晴らしいタレント（人財）を採用します。採用した方が生き生きと活躍する姿を見て自身のモチベーションにつなげることができるポジションです。将来的には、スキルや適性、キャリアプランに応じて人事内ジョブローテーションを行うなど、ご自身の得意領域以外のキャリア拡大も支援していきます。
〈入社時から担っていただく職務〉
・中途採用業務（通年/一部新卒、リファラル採用あり）
・人材業界のパートナー企業、求人媒体、学校との折衝や交渉
・各部門と採用要件をすり合わせ、母集団を形成
・採用イベント企画・運営、候補者のスカウト、面接
・入社予定者、内定者対応
・外国人スタッフ対応（在留資格確認、来日入社者対応）
・社員面談（入社３か月経過時、相談を受けた際の対応、退職面談）
〈順次担っていただく予定の職務〉
・人事発令管理、人事異動対応
・入社研修
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事部へ配属予定です。
組織構成：部長1名、メンバー7名 計8名 - 求められるスキルは
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必須 ・３年以上の社会人経験
・基本的PCスキル（Excel、Word、PowerPoint） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区芝5-34-6 新田町ビル12階
JR山手線・京浜東北線「田町」駅三田口より徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- 固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
月平均残業時間：10時間～20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：450～530 万円 月給制 基本給：255000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当 上限あり：20,000円/月
通勤手当： 実費支給 (上限あり40000円)
賞与： 年2回
昇給： 年2回 - 待遇・福利厚生は
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■福利厚生総合サービス（リゾート＆レジャー、スポーツクラブなど）
■定期健康診断・健康診断窓口 - 休日休暇は
- 【年間休日】117日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間25/11/26～25/12/09
求人No.ENPCC-575283
