- どんな仕事か
- 国内大手の金融機関等に対し、規制対応やコンプライアンス領域のアドバイザリー業務を担います。具体的には、法規制や当局動向の調査・分析、対応方針の策定、業務プロセスや内部統制の設計・整備、関連規程の整備支援、システム開発・高度化に伴う業務要件定義支援、プロジェクトマネジメント支援などです。あわせて、金融犯罪対策の枠組み構築や運用改善、グローバル水準のコンプライアンス態勢を実装するためのリスク評価、PDCAサイクル設計、グループ全体で整合の取れた規程体系の構築にも関与します。M&Aにおけるコンプライアンス・デューデリジェンスや、買収後の態勢高度化支援まで一連の案件に触れられるため、金融実務・統制・システムの接点で総合的なスキルを獲得できます。第2新卒・未経験の方でも、金融出身者やシステム経験者のバックグラウンドを活かし、現場でのドキュメンテーションや各種分析・整理から段階的に担当領域を広げていける環境です。
- 求められるスキルは
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必須 ・メガバンクまたはメガ系信託銀行の出身者(営業のみ可)
・システムベンダー出身で金融機関向けシステムの経験者歓迎 英語力(読み書き・会話のいずれか) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:15~17:15
- 給与はどのくらい貰えるか
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600~1500万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年1回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
- 通勤手当, 残業手当 確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、カウンセリング制度、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制、Flexible Work Arrangements(短時間・短日・在宅勤務制度)、ベビーシッター利用補助(上限5万円/月)、マッサージルーム常設
- 休日休暇は
- ■休日:土、日曜、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)、統合記念日■休暇:年次有給休暇、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、結婚休暇、出産・育児・介護・看護休暇等
- どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接2~3回→内定
掲載期間25/10/27~25/12/07
求人No.EHRC-30778





