なぜ募集しているのか: 配属部門では、SAPをはじめとしたNECグループの社内業務システムの開発・運用・保守およびDX推進のプロジェクトを担当しています。
現在、システム運用のDX化を進める上で、DX推進プロジェクトをリードする要員が不足しています。今回リーダクラスの要員を補強することで、システム運用の高度化と業務効率化の実現を目指します。
どんな仕事か: ※本ポジションはNECへ出向いただきます。
SAPをはじめとしたNECグループ社内業務システムの運用管理をお任せします。
また、運用管理の他に、リーダー的な立場で運用改善施策の検討、実施を推進していただきます。
その後、社内業務システムの運用で得た知見を活用し、新たなサービスの企画・立上げといった業務を
担当いただくこともございます。

■想定プロジェクト
NECグループの社内業務システムの運用管理業務（システムの運用監視、ユーザーサポート、システム保守、
データ管理、ドキュメント管理、システムの性能改善、効率化に向けた提案・対応）のとりまとめとして、
主に以下の業務を担当していただきます。
・チーム管理
・運用計画立案
・障害対応
・品質管理
・改善活動の推進
・関係者とのコミュニケーション等

■開発環境
プロジェクト人数：5-10名
開発環境：SAP（BASIS）
コード品質のための取り組み：品質会計に基づくPJ審査
開発手法：ウォーターフォール/アジャイル

■本ポジションの魅力
・NECグループ内の様々な業種の方々と様々な課題に対して、サービス提案する機会が得られる。
・NECグループのサービス事業を担う機会が得られる。
・将来のリーダーとしてのキャリア形成を図ることができる。
・様々なNEC内のサービスと関わることにより特定領域に特化した業務知識ではなく
　幅広い技術領域・サービス領域に精通することができる。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
日本電気（NEC）へ出向いただきます。
出向先部署名：NEC出向　
コーポレートIT戦略部門　グループDX戦略統括部　関係会社DX第二グループ
詳細は選考を通じてお伝えします。
求められるスキルは: 必須以下いずれも必須
・SAPを利用した開発保守・運用経験
・チームリーダー経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 神奈川県川崎市中原区下沼部1753（NEC玉川事業場）
アクセス：JR南武線向河原駅より徒歩1分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: 裁量労働制専門業務型裁量労働制
みなし労働時間：7時間45分
給与はどのくらい貰えるか: 年収：683～939 万円月給制基本給：350000円
残業代：残業代支給対象外 ※専門業務型裁量労働制により１日7時間45分働いたものとみなされます。
変動手当：住宅手当　
裁量労働手当　

通勤手当：実費支給
賞与：年1回（6月）
昇給：年1回（4月）
待遇・福利厚生は: 兼業可（社内規定あり）、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与、時短制度、服装自由、研修支援制度、借上社宅制度（社内規定あり）、企業年金制度、持株会各種表彰制度
休日休暇は: 【年間休日】126日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

社内SE（SAP／運用管理）◆NECグループ社内業務システム／年間休日126日

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