なぜ募集しているのか: 欠員補充です。
どんな仕事か: 当部門は、バックオフィス系（経理・人事・総務等）のシステム開発・運用保守を担当しております。
現在は人事給与勤怠システムの刷新（現行システムのバージョンアップ又は新規パッケージの導入）やタレントマネージメントシステム新規導入を検討しております。

■仕事内容
・（人事・経理等）に関する新技術、新サービスの継続的研究と適用可否検討
・バックオフイス部門に関する業務部門との要件調整
・要件定義への展開
・システム開発計画
・クラウドサービス等の施策選定
・開発ベンダーとの調整（フロント側～既存システムとの連携）　
・運用テスト　及び　導入　（計画・実行評価）
・導入後の業務フォローと改善計画の調整
・軽微なシステム構築の内製　（ローコード、バッチ、タスクスケジューラ等）

＜利用ツール＞
・文書作成： Windows11、Office Tools
・コミュニケーション： Office365 (Outlook、Teamsなど)
・情報共有： Box、SharePointポータル
・モビリティ：会社貸与もしくは個人所有スマートフォン、タブレット
・データ分析： Google Big Query、Microsoft PowerBI

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
IT一般管理Grへの配属です。
求められるスキルは: 必須 ■必須要件
業務課題の分析・整理→システム構築における全体設計のご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング5F
アクセス：各線「汐留駅」より徒歩1分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所当面はございません。

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間55分
休憩時間：50分
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：460～660 万円月給制基本給：250000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当　
住宅手当　

通勤手当：実費支給 (上限あり50000円)
賞与：年2回（9月、3月）
昇給：年1回（1月）
待遇・福利厚生は: ・寮社宅：独身寮（自己負担額約1万円）
・借上社宅制度
・退職金制度（確定拠出年金および確定給付企業年金）
・職場積立NISA
・財形貯蓄
・社員持株会制度
・所得補償保険制度
・資金貸付制度
・住宅資金融資あっせん
・社員表彰
・互助会
・社員食堂等
休日休暇は: 【年間休日】124日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

IT一般管理国内トップクラスシェア／平均勤続年数15年以上

ITコンサルタント