- なぜ募集しているのか
- 同社では事業環境に連動した知的財産戦略の策定や生産性を向上した活動の推進が必要不可欠です。
しかし、急速に変化する市場環境や技術革新のスピードに対応するためには、知的財産戦略を高度にするだけでなく、生産性、スピード感をも高めることが求められています。
そこで、知的財産部の強化を図り、同社の企業価値向上に貢献に対して、貪欲でリーダシップを発揮できる新たな人財を募集しています。 - どんな仕事か
-
知的財産部の（マネージャーまたは）メンバーとして以下の業務を担当していただきます。
(1) 知的財産戦略の策定、提案、支援
(2) 情報分析（IPランドスケープ）の推進、実行（経営層や意思決定部署へのプレゼン・提案）
(3) 分析・解析情報の実施・提供
(4) IT、AIを活用した知財活動の生産性向上活動
開発部門での知財活動、情報分析手法の開発・確立、情報分析活用基盤の整備・構築（ツール整備、人材育成・社内教育）含む
(5) 知的財産組織の管理、運営、改革案の策定及び推進（マネージャー職のみ）
(6) 特許事務所のマネジメント、調整業務
【ポジションの魅力】
・知的財産戦略の策定、提案、支援: 企業の未来を切り拓く知的財産戦略を策定し、提案することで、経営層や各事業部門と連携し、企業価値の向上に直接貢献できます。
・情報分析（IPランドスケープ）の推進、実行: 最新の技術動向や市場の変化を分析し、経営層や事業部門への提案を行い、戦略的意思決定に影響を与えることができます。
・IT、AIを活用した知財活動の生産性向上: ITやAIを活用して知財活動の生産性を向上させる施策を推進し、効率的な知財活動を実現する挑戦的な環境です。
・知的財産組織の管理、運営、改革案の策定及び推進（マネージャー職のみ）: 組織の成長と変革をリードし、企業の未来を形作る重要な役割を担います。
・特許事務所のマネジメント、調整業務: 特許事務所との連携を強化し、効率的な知財活動を支援します。
本ポジションでは、同社の事業戦略への関わり、成長と競争力を支える知的財産戦略の策定と実行、さらには生産性向上など企業価値向上に向けた多岐にわたる業務に携わることができ、経営に直結しうるやりがいのある仕事を経験できます。
【部門役割】
同社では、知的財産は経営資源の一つであり、事業戦略、技術戦略と結びついた知的財産戦略は経営において不可欠な要素と認識しており、知的財産戦略を推進する知的財産部の成果は企業価値を大きく左右します。
開発部門/事業部門と連携した活動により創出される知的財産部の成果の創出には、より高い生産性が求められています。
知的財産部はこのニーズに応えるべく、生産性を高める施策やトライアルを展開し、経営に貢献する知財活動につなげています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
- 求められるスキルは
-
必須
・特許情報を含めた情報分析実務経験3年以上（特許調査スキル（国内外）及び分析スキルを有しており、各種データベース、分析ツールを活用できること）
・BIツール、Excel、Python(もしくは相当するツール）などのデータ処理ツールを使うことができ、生成AI活用（DXのため）に抵抗がない方
・AI・機械学習を活用した業務改革に携わったご経験
・読み書きレベルの英語力 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京サイト八王子：東京都八王子市石川町2970
JR「豊田駅」、JR「北八王子駅」
※豊田駅より社用バスあり
※自動車・バイク通勤可能
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- 裁量労働制 専門業務型裁量労働制
みなし労働時間：7時間40分
8：30-17：10で勤務する社員が多いです。 - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収：500～1250 万円 月給制 基本給：300000円
残業代：残業代支給対象外 ※専門業務型裁量労働制により１日7時間40分働いたものとみなされます。
変動手当：外勤手当
次世代育成手当
通勤手当： 実費支給
賞与： 年2回（6月、12月）
昇給： 年1回 - 待遇・福利厚生は
-
◆確定拠出年金制度（401k）
※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで同社の確定拠出年金制度（401k）での受け入れが可能です。
◆確定給付年金制度
◆退職金前払い制度（選択制）
◆カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
◆共済会制度
◆副業制度
◆施設：独身寮、体育館、グラウンド など
【育成制度】
◆キャリアデザイン研修
◆コニカミノルタカレッジ（専門別研修・e-learning含む）など
※自己申告制度あり - 休日休暇は
- 【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇 - どんな選考プロセスか
-
※この求人情報は、エン エージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.ENPCC-613156
