なぜ募集しているのか: 組織強化に向けた増員募集です。
どんな仕事か: 他の事業部門と協力しながら、法務の視点から会社を支える役割を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
・契約書の作成、レビュー、事業遂行に関する法的な質問への回答
・海外事業に伴う支援（法的論点の調査、事業スキーム構築）
・新規事業の立ち上げ支援（法的論点の調査、事業スキーム構築）
・法人設立（設立後の支援含む）、M&A、投資等の支援
・個人情報保護、データ利用に関するリーガルサポート及び体制構築
・新規事業立ち上げ時には、関連法規の基礎的なリサーチや規約作成のサポート
・社内規程の作成や整備、改定及び管理
・株主総会、取締役会関連業務（運営、議事録、資料作成管理等）
・登記関連業務、法定開示書類作成、修正、確認
・法律相談対応、支援、研修業務
・紛争対応
・Legalテック等を活用した法務DXの推進等
※業務内容はご経験に沿って調整いたします

【ポジションの魅力】
・各事業部と協力しながら、契約書の基本的なレビューや作成を通じて、実践的な法務スキルを磨くことができます。
・事業の拡大に伴い、さまざまな法務課題に取り組む機会が多く、短期間で幅広い経験を積むことができます。
・法務部門は現在成長中であり、チームの一員として一緒に組織を作り上げていく楽しさを感じられます。
・社内では法務の役割が重視されており、コミュニケーションが活発で、働きやすい環境が整っています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
フラットで自由に意見を出し合うことが推奨される社内文化であり、社内でのコミニケーション自体が大変楽しいです。
【現体制】
・マネージャー1名
・エキスパート1名
・アシスタント1名
求められるスキルは: 必須・企業法務関連の実務経験2年以上お持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー27階
東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」徒歩3分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
月平均残業時間：20時間
★時差出社可（7:30～10:00の間で始業可）※要上長承認
★育児中の時短勤務可
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～900 万円月給制基本給：284324円
残業代：固定残業代制固定残業時間：20時間
固定残業代：50676円超過分は全額支給
変動手当：役職手当　
出張手当　

通勤手当：実費支給 (上限あり50000円)
賞与：なし
昇給：年2回
待遇・福利厚生は: 確定拠出年金制度（社員ランクに応じて一部会社負担）／社員持株会制度／定期健康診断／カンリー福利厚生／インフルエンザ予防接種／コーヒーマシン、ウォーターサーバー等 ※各営業所による
休日休暇は: 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

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