なぜ募集しているのか: 障がい者のさらなる活躍推進に向け、この度募集を行います。
どんな仕事か: 障がい者活躍推進担当として、以下の業務をお任せします。

【具体的には】
・組織や支援担当メンバーのマネジメント
・障がい者の方々の職場適応支援、業務指導、サポート
・障がい者の方々のキャリアプランニング支援
・障がい者の方々のメンタルサポート
・支援体制の仕組み・制度づくりおよび改善
・合理的配慮事項の管理や現場連携
・就労移行支援機関とのリレーション構築
・障がい者採用業務
・その他、関連する業務

【働きがい】
この仕事は、障がいを持つ社員の自立や活躍支援にとどまらず、社内外のノウハウも積極的に取り入れながら環境づくり、支援体制構築をしていきます。また、日々の支援だけではなく、中長期的な計画を見据えた企画業務にも携わっていただきます。まだ立ち上がって間もない組織のため、構築段階から担っていただき、いずれは会社にとってなくてはならない組織へと成長させることを目標としています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
東京本社への配属です。
求められるスキルは: 必須以下何れか必須
・障がい者支援に関する知識、実務経験
・労務関連の知識、実務経験
・障がい者の方々の活躍支援に興味があり、企画関連の実務経験
└組織サイズや年数は不問ですが、マネジメント経験が推奨されます。
　入社後2年以内にTOEIC800点の取得を目指していただきます。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー
沿線名：JR各線／品川駅

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: その他フレックスタイム制　コアタイム11:00～15:00（フレキシブルタイム制度有）
1日の標準労働時間7時間20分
時間外労働の有無:あり/月平均20～30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～900 万円その他月給制　月額基本給　228,318円～×12ヵ月＋賞与
上記に加え固定残業代（月40時間分として77,560円～/超過分別途追加支給）

■各種手当住宅関連、産休・育休
■手当備考ストックオプション（別途支給）
通勤手当：実費支給 (上限あり50000円)
賞与：年2回
昇給：年2回
待遇・福利厚生は: ■退職金制度■英語学習サポート■社員持株会■カフェテリア（3食無料）■スポーツクラブ法人会員■ライブラリ（個人学習スペース）■社内託児所■ヘアサロン■ランドリーサービス
休日休暇は: 【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,特別休暇,介護休暇,育児休暇,産前・産後休暇,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

障がい者活躍推進（リーダー～マネージャー候補）【東京】◎楽天グループのFinTech領域を推進◎

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