なぜ募集しているのか: 設立は1970年。業界と共に成長してきた会社であり、他社と比べて経験値が高いIT企業と位置付けられます。日立グループにおける情報通信分野の中核を担っており、強固な経営基盤や組織としての安定感がお客様への信頼に直結しています。そして、既存の事業拡大だけでなく、新規ビジネスの創出や新たな社会イノベーションを起こすために、高度なスキルを持つ人財が欠かせません。組織体制強化のための募集です。
どんな仕事か: 先端の技術や製品、サービスを柔軟に組み合わせたソリューションを展開している同社にて、
日立グループのERPである「FutureStage」の拡販、導入、製品開発業務をご担当いただきます。

■製品（「FutureStage」）について
国内の商社関連企業に向けた日立グループのERPパッケージです。
お客様の業務に合わせて柔軟に開発を行うセミオーダー方式でシステム提供を行っています。
各社の強みをITシステムで支援・強化することにより事業拡大に貢献し、お客様のビジネスパートナーを目指します。

■業務内容
主に国内の商社に向け、「FutureStage」の拡販、導入、製品開発業務をご担当いただきます。
プロジェクトのほとんどがプライム案件となるため、最上流から業務に従事いただくことが可能です。

■具体的には
上流から下流まで一連の流れに関わっていただきます。
特にプレ活動や導入／要件定義において、お客様と綿密に打ち合わせ・ヒアリングをします。

■業務のポイント
・それぞれのお客様の企業ルールや課題に柔軟に対応し、FutureStageだけではなく日立グループならではの豊富な自社およびアライアンス製品を組み合わせたソリューションを提供します。
・プライム案件9割以上

■魅力・働きがい
・プライム案件がほとんどのため、お客様の生の声を聞くことができ、さらには製品開発に反映させることができます。
・製品開発自体も行っており、毎年のバージョンアップに加え、数年に1回大規模なエンハンスも行っています。
　デリバリー業務を経験した上で製品開発に従事するキャリアパスもあるため、現場で培ったご自身のアイディアを製品に反映することも可能です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
・配属部署：産業イノベーション事業部グローバル本部第4部
・組織人数：約70名
お客様に向けた導入開発に従事する社員が約60名、製品開発に従事する社員が約10名となります。
求められるスキルは: 必須・商社の基幹業務システムの構築経験をお持ちの方
※販売管理、財務会計、または管理会計システムを想定しています。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都品川区東品川4-12-7　日立ソリューションズタワー
アクセス：東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩1分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所当面なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置※事業所により異なる
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間45分
休憩時間：45分
月平均残業時間：20時間～30時間
※勤務時間は事業所により異なります。
※フレックスタイム制度・裁量労働制度あり（対象者は、担当職務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：450～650 万円月給制基本給：220000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当　
支援手当　子ども・介護等支援手当
休日勤務手当　

通勤手当：実費支給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（6月）
待遇・福利厚生は: 退職金制度、社宅制度、育児休暇、介護休暇、カフェテリアプランなど
休日休暇は: 【年間休日】126日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

ERPパッケージの拡販・導入・開発（FutureStage）◆日立グループ／年休126日

ITコンサルタント