- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員募集です。
- どんな仕事か
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主に大企業向けのDX化システム（Web・モバイル技術）の開発に携わっていただきます。
＜現在進行中のプロジェクト＞
・大手カード会社向けキャッシュレスシステム開発
・健康保険組合向けWebサービス開発
・BtoC向け冠婚葬祭関連サービス開発
・人材サービス企業向け求人広告配信システム開発
・小売店向け電子棚札アプリ開発
＜使用技術等＞
言語：Java、PHP、C#、Ruby、Pythonが中心
フレームワーク：Vue.js、Nuxt.js、Spring、Laravel等、モダンなフレームワークを多く使用しています
クラウド：AWSが多数
【社内環境】
・研修事業があるため教育テキストやeラーニングが使い放題
・社内はフレックスタイム勤務可能
・テレワーク利用率95％
・Slackで常に最新情報の共有
・有志で行われる開発や勉強会（技術や資格など）
採用職種については、同社採用サイトも御覧ください。
＜株式会社クロノス 採用サイト＞
https://recruit.shiftinc.jp/group/kronos_career/
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
ITエンジニア職での配属です。
詳細は面接にてお伝えいたします。 - 求められるスキルは
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必須 ・開発経験
・マネジメント経験 - 雇用形態は
- 契約社員
- どこで働くか
- 東京本社
住所：東京都品川区西五反田8丁目1-14最勝ビル 6F
アクセス：五反田駅より徒歩5分
大阪本社
住所：大阪府大阪市北区中崎西2丁目4-12梅田センタービル 27F
アクセス：大阪梅田駅より徒歩5分
案件先への常駐が発生します。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所自宅から通勤可能な顧客先
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 12:00～16:00
月平均残業時間：17時間
※プロジェクトによって定時制の場合あり - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：600～800 万円 月給制 基本給：170000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：15時間
固定残業代：30500円 超過分は全額支給
一律（固定）手当：等級手当 81000円
- 待遇・福利厚生は
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・インフルエンザ予防接種費用補助
・定期健康診断
・SDGs経営促進（同性婚の従業員に対して平等な機会を提供）
・健康経営優良法人2024（中小規模法人部門）に認定
変動手当：住宅手当 10,000円（世帯主でない場合は5,000円）
資格手当 取得状況により付与。約100種類の資格が対象。入社前の資格含む（最大5万 円/月:年間60万円）
家族手当
通勤手当： 実費支給
賞与： 年2回（3月、9月）
昇給： 年2回（3月、9月）
昇給率を重要KPIと定めており、2021年から3年連続で年昇給率8％を超えています。（IT業界の平均は2～3％です） - 休日休暇は
- 【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 日曜日,土曜日,夏季休暇,年末年始休暇,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間25/12/01～25/12/15
求人No.ENPCC-557602
