なぜ募集しているのか: 生活に欠かせないスマホ等を通して提供される様々な通信サービスなど、通信キャリア向けのシステム開発は頻繁に行われており、要員が不足しています。
そのため、プロジェクトで重要な役割を担っていただきたく、リーダーのポジションを募集しております。
どんな仕事か: 業務アプリケーション開発のサブリーダーまたはリーダー候補として業務をお任せします。
具体的には、管理職の下で10～20名程度のチームのQCDマネジメントを担当していただきます。

■想定プロジェクト
大手通信キャリア向け業務アプリケーション開発プロジェクト
・プロジェクト人数：10～20名程度
・開発チーム数：2～3チーム
・開発プラットフォーム：AWS、プライベートクラウドなど

■開発環境
プロジェクト人数：20名
使用言語：Java、Python
使用環境：AWS
開発手法：ウォーターフォール/アジャイル

■本ポジションの魅力
・生活に浸透している大手携帯キャリアサービスを支える誇りと責任感を持てる仕事です。
・顧客と事業共創していく面白味を感じられる業務です。

■入社後のキャリアパス
・入社後はご自身の経験や希望を踏まえ、サブリーダーまたはリーダー候補として、管理職サポートの下で、OJTを通してシステム開発経験を積んでいただきます。同時にプロジェクトマネジメントも学んでいただきます。
・3年後にはリーダーとして、管理職の下で、10-20名程度のマネジメントを遂行いただく予定です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
パブリック事業ライン通信キャリア業務統括部へ配属予定です。
詳細は選考を通じてお伝えします。
求められるスキルは: 必須システム開発のリーダ経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ・東京都江東区新木場1-18-7（NECソリューションイノベータ本社ビル）
アクセス：JR京葉線新木場駅徒歩3分
・東京都内顧客先

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: 裁量労働制専門業務型裁量労働制
みなし労働時間：7時間45分
給与はどのくらい貰えるか: 年収：683～939 万円月給制基本給：350000円
残業代：残業代支給対象外 ※専門業務型裁量労働制により１日7時間45分働いたものとみなされます。
変動手当：住宅手当　
裁量労働手当　

通勤手当：実費支給
賞与：年1回（6月）
昇給：年1回（4月）
待遇・福利厚生は: 兼業可（社内規定あり）、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与、時短制度、服装自由、研修支援制度、借上社宅制度（社内規定あり）、企業年金制度、持株会各種表彰制度
休日休暇は: 【年間休日】126日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

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