どんな仕事か: 【業務内容】
・SAPシステムの原価関連データ（標準原価、原価差異分析）の集計と分析
・SAPシステムデータ以外の事業損益に関わる標準原価管理
・損益管理業務の自動化推進

※変更の範囲：会社の定める業務

【募集部門】
精密・電子カンパニー装置事業部/企画部/企画管理課

当課は装置事業に関する事業企画および損益管理を中心業務としている部門です。精密・電子カンパニーではグローバルでのデータドリブン経営の実現に向けて、今年1月から新たな基幹システム（SAP）が稼働しました。当課は本システムの導入にあたって原価管理領域を担当しています。2027年のグローバルでの本格的なシステム運用に向けて、改善すべき課題などに一緒に取り組んでいただける方を募集しています。

【キャリアステップイメージ】
・装置事業の製品原価に関わる業務に精通することで、製品原価知識を持つ人財として、当課事業企画担当への担当変更、工場部門、経理部門へのローテーションも本人希望により可能です。
・入社当初は先輩社員と一緒に業務を行うことになりますが、成果次第では5年を目安に基幹職（将来の課長候補人財）試験の受験も可能です。
・現在の当課業務の範囲では転居を伴う異動の可能性はありません。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
精密・電子カンパニーの存在感の高まりとともに、近年装置事業の注目度が非常に高くなりました。当課は事業損益管理を担っているため1500億円以上の金額数字を普段の話題として扱っており、事業の成長・拡大を経営数字から実感できます。現在SAP導入初期であり、いろいろな部門の人と関わりながら自らのアイデアを活かした業務改善活動など活躍が場は多くあります。また、当課は事業部の事務局の役割も担っており、担当者が事業部部長層以上とやりとりする機会、報告する機会も他部門よりも多いことも特徴です。事業全体を俯瞰して考えたい。経営数字に興味がある。関係部門を巻き込んでリーダーシップを発揮したいという方の期待にも応えられる部門です。当課は管理系部門ですが、課の方針として数字だけを見るのではなく、製品（装置）を見て経営層への改善を提言し、収益に貢献することに重きを置いています。製品知識を深めるためメインの製造工場である熊本事業所での研修プログラムにも参加可能です。
求められるスキルは: 必須・原価管理業務経験(標準原価、原価差額分析)
・Microsoft Excelスキル　（VLOOKUP関数、ピボットテーブル以上）

歓迎 ▼歓迎要件
・データ分析ツール（BIツール）を使用したデータ集計スキル
・業務自動化スキル(VBA、RPA、Pythonなど)
・SAP-COモジュールの実務経験
・ITスキル(プログラムI/O、テーブルの理解があること)
・機械設計に関する知識(品名から部品を想像できるレベル)
・簿記2級

▼求める人物像
学習することを厭わず、幅広い業務に積極的に携わる意欲がある方。コミュニケーション力の高い方。チームでの仕事が好きな方。高い改善マインドをお持ちの方。

▼使用アプリケーション・資格
SAP、　Tableau、　Salesforce
※使用経験は必須ではありません

▼学歴
高専卒以上

▼語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
TOEIC600点以上を必須
業務での英語使用…メール【まれにある】／資料・文書読解【頻繁にある】／電話会議・商談【まれにある】／駐在【全くない】
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 藤沢事業所
勤務時間は: 8:45～17:15（休憩45分）
給与はどのくらい貰えるか: ■想定年収　：550～830万円
┗ 基本給と賞与を含む。※月20時間残業した場合の想定年収…610～910万円
■想定基本給：26.7～39.7万円
■残業手当　：有
■賃金形態　：月給制
■各種手当　：家族手当…扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人　／　住宅手当…家族あり16,500円、家族なし11,500円
待遇・福利厚生は: ■通勤手当　：会社規程に基づき別途支給
■退職金　　：有（確定拠出年金制度あり）
■教育制度　：階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育（会社補助あり）　等
■福利厚生　：持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス【リロクラブ】
■寮・社宅　：独身寮、厚生社宅（借上社宅）完備　※年齢等入居条件あり
■保険　　　：社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
■働き方　：在宅勤務可／育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可／フレックスタイム制なし
休日休暇は: ■年間休日　：所定休日126日（完全週休2日制／土日祝日休）、夏季休暇9日、お盆休み9日、秋休み4日、ゴールデンウィーク5日、年末年始休暇9日（2024年予定/有給拠出含む）
■有給休暇　：入社月に応じた日数を試用期間終了後に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率80.8％（2022年実績）

【日系大手グローバル製造業】原価管理担当（データ集計・分析／自動化推進）/藤沢事業所

財務・コントローラー