なぜ募集しているのか: 中小企業や個人事業主に向けた課題解決のための幅広いサービスを展開している当社。現在グループを挙げてさらなる成長に向けた取り組みを行なっており、組織の拡大を大きく進めているところです。そんな中、現在当社で展開中のWeb集客支援事業において、クライアント企業のSNSアカウントや広告を運用代行し集客に対して直線的に支援できる方を探しています！
どんな仕事か: クライアントのSNSアカウントやWeb広告において、効果的（ブランディング戦略、ユーザー販路確保等）な企画を打ち出し、運用までをご担当いただきます。
【AI×クリエイティブの融合で勝負】
単なる投稿の代行にとどまらず、AIとクリエイティブの力を駆使して、これまでにない価値を創出することを目指していただきます。
企業の課題に対して、「どのような施策が最も効果的か」をSNSやWeb広告を通じて提案・実行し、運用担当者ではなく“事業の成長を担うクリエイター”として活躍できます。

【成果が直接見える】
このポジションは、単に「フォロワーを増やす」だけにとどまらず、
・問い合わせや資料請求、採用応募などの具体的な成果にどれだけ結びついたか
・どの投稿が経営課題に最も効果的だったか
・どの切り口やコンテンツが顧客や候補者の心に響いたか
といった“事業へのインパクト”を追求していただけます。
数字とストーリーをセットで伝えられる成果は、そのままあなたのSNSマーケターとしての価値となり、市場で高く評価されます。

【SNSを「自社のプロダクト」として育てられる】
代理店運用のように「クライアントの承認待ちで進まない」といった状況ではなく、
自社アカウントを自分たちの意志とスピードで成長させていく立場です。
・ブランドのトーンやコンセプトの策定
・投稿のガイドラインやKPIの設計
・シリーズ企画や連載フォーマットの構築
・ショート動画やテキスト、スライド形式などの型化
これら“設計から型化、そして成長させる”一連の工程を担えることは、SNSマーケターとしてのキャリアアップに直結します。

【キャリアアップについて】
入社後、あなたの実績を正当に評価し
一般
→アシスタントマネージャー
→サブマネージャー
→マネージャー
とステップアップしていきます。最終的には一部署を任されるマネージャーまで4段階評価で役職設定しており段階的なステップアップが可能です。
経験年数ではなく、実績や勤務姿勢が評価されますので、入社して2年でマネジャーになった人もいます。
求められるスキルは: 必須・SNSやWeb広告マーケティング関連業務を経験している方
・SNSやWeb広告マーケティングの企画/立案実績のある方
・SNSの運用実績（運用指示などでも可）

※経験期間や数値的な部分は問いません
雇用形態は: 正社員
※試用期間（2ヶ月間）があります。試用期間中の給与や待遇は変わりません。
どんなポジション・役割か: SNS運用、SNSマーケター
どこで働くか: ■東京本社／東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー21階
勤務時間は: 9：30～19：00（実働8時間、休憩1.5時間）
※残業20時間以内です。
給与はどのくらい貰えるか: 年収400~720万
月給30万円～60万円
※スキルや経験を考慮して決定いたします。
待遇・福利厚生は: ■独立支援制度
■昇給・昇格（随時）
■家賃補助（3万円～7万円／当社規定による）
■交通費支給
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外手当
■家族手当
■子供手当（一人当たり3000円／月）
■引越し一時金支援制度
■ウェディング・アニバーサリー休暇制度（休暇の他、結婚記念日にディナー券をプレゼント）
■バースデー休暇制度
■各種レクリエーション・イベント（フットサル、BBQ、忘年会など）
■健康診断
■社員優待制度（全国約20,000箇所の施設・サービスで社員優待が受けられる制度）
休日休暇は: ＜年間休日116日＞
■完全週休2日制（土・日）
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■ウェディング・アニバーサリー休暇
■バースデー休暇
■育休・産休制度
★GWや夏季・年末年始休暇と有給休暇をつなげて、5連休以上にすることも可能です。
どんな選考プロセスか: 面接（1~2回）

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