どんな仕事か: 建設・建材業界のDXを推進するスタートアップ企業にて、広報業務を担当いただきます。

■ コーポレートブランディング
Archi Villageおよび「建材サーチ」「アーキLink」のブランド戦略設計と実行
企業の認知向上・信頼獲得を目的としたメッセージ設計
ブランドトーンの統一とガイドライン整備

■ メディアリレーション・PR活動
経済・業界メディア、スタートアップメディア等への掲載企画・実行
プレスリリースの作成・配信（資金調達・プロダクトリリース・採用広報等）
メディア記者やインフルエンサーとの関係構築・対応

■ コンテンツ企画・発信
note、自社ブログ、SNS（X, LinkedInなど）を活用した情報発信
経営陣・社員インタビュー、事業開発ストーリー、採用ストーリーなどの企画・編集
コーポレートサイトやサービスサイトのコンテンツディレクション（外部協力会社との連携含む）

■ 採用広報
採用強化のための社員紹介コンテンツ・インタビュー・動画施策などの企画制作
Wantedly等媒体との連携やコンテンツ設計
候補者に向けた広報戦略の立案・実行

■ 社内広報・カルチャー浸透
社内報・全社向け発信の設計、実行
社員のエンゲージメント向上やミッション・バリューの浸透施策立案
社内イベントやアナウンスメントの企画運営

■ その他
カンファレンス・イベント出展等におけるブース演出やPR戦略設計
広報KPIの設計・分析・改善
今後の広報チーム組成を見据えた基盤づくり（ツール選定・業務設計など）
求められるスキルは: 必須 ▼必須
-事業会社またはPR代理店での広報・PR実務経験（目安2年以上）

-HP更新・リニューアル作業(STUDIO経験あり)

-プレスリリースの企画・ライティング・配信の経験
単なる原稿作成だけでなく、ネタ出しや企画立案から関わった経験

-スタートアップまたは少人数体制での「自走経験」
役割が曖昧な中でも自ら課題を見つけて動ける推進力・実行力がある方
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▼上記に加えいずれか必須
-コンテンツ企画・発信経験（note、ブログ、SNSなど）
社外向けコンテンツを企画・設計・運用した実績（個人発信含む）

-社内外のステークホルダーと柔軟に連携できるコミュニケーション力
経営陣、エンジニア、営業、外部メディア等、幅広い関係者との調整力が求められます

-メディア対応経験（記者・編集者とのコミュニケーション、取材対応など）
自社の情報を自ら発信・調整した経験がある方

-デザインや動画編集の基礎知識（CanvaやAdobeなど）

歓迎 -BtoB領域・SaaS企業での広報(マーケティング経験)
特に営業支援・HR・業務改善領域のSaaSでの経験がある方は歓迎

-採用広報やインナーブランディングの実務経験
採用候補者や社員に向けた発信企画、社内イベント運営経験など

-企業ブランディングに関する戦略立案・推進経験
スタートアップやベンチャーで、コーポレートブランドの立ち上げ・再構築に関わった経験

-SNS運用の設計・実行経験（X／LinkedIn／YouTubeなど）
広報目的でのアカウント運用、数値分析・改善の経験

-広告代理店／PR会社／編集プロダクション出身の方
外部視点からの企画力・編集力を活かせます

-ゼロから仕組みをつくることにやりがいを感じる方
1人目ポジションとして、裁量と責任の両方を楽しめる方

-「伝えること」に強い関心と責任感を持てる方
企業の顔として、自社の魅力や価値を正確かつ魅力的に発信できる方

-経営層や現場メンバーとフラットに対話できる方
現場への取材や経営視点での戦略連携など、両輪で動ける方

-スピード感と柔軟性を持ち、自走できる方
環境変化に適応しながら、自ら課題を発見・提案・実行までできる方

-言葉に対して強いこだわりがある方
コピーや文章表現、メッセージ設計において、意図や温度感まで大事にできる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: フレックス（コアタイム：10時～15時）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 949万円
#賞与・昇給：有（年2回）
待遇・福利厚生は: ・交通費支給
・PC / 社用携帯貸与
・常備型社食サービス設置
・ウォーターサーバー設置
休日休暇は: ・年間休日125日
・完全週休2日制（土・日・祝）
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産休・育休
・介護休暇
・振替休日
どんな選考プロセスか: 書類選考→カジュアル面談→適性検査→最終面接→オファー面談

広報・IR

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