- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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同社は「ひとりひとりの本気がこの世界を熱くする」をコーポレートキャッチに掲げ、従業員エンゲージメント向上をワンストップで支援するプロダクトを開発しています。
人生100年時代になり、人生の中で働く時間は増えていく一方で、多くの人々が職場の悩みを抱えています。
当社が提供している「モチベーションクラウド」は、私たち働く人々にとって切っても切れない「組織」の課題に対して、
テクノロジーの力で「組織の病」を治し、「働きがい」が持てる人を増やすための取り組みを行っています。
人生の多くを占める働く時間を、素晴らしくかけがえのないものに変えることは、ひとりひとりの人生の幸福度を大きく向上するだけでなく、
企業の飛躍的な成長を促し、日本の労働生産性を10％向上させることができれば、GDPとして大きなインパクトにつながります。
同社プロダクトは、従業員エンゲージメント向上を支援するクラウドサービスで国内シェアNo.1を誇ります。
蓄積された約1万社のデータを活用し組織課題の事前対応（≒「組織の予防医療」）に広げることで、「働く時間をやりがいに満ちたイキイキとした時間に変える」挑戦を続けています。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・ UIデザイナーとしての実務経験(5年以上)
・ デザイナーのマネジメント経験(数名のチームを束ねた経験)
・ デザインプロセス構築の実務経験
・ Webサービスの構造、骨格設計、ビジュアルデザインの経験
・ Figma、XDなどのデザインツールを使いこなせること
【歓迎】
・ デザイン組織の立ち上げやデザイナー育成の経験
・ マネジメントや組織運営、コーチングへの興味関心・実践経験
・ HumanInterfaceGuidelines、MaterialDesignの理解
・ デザイン領域への興味と、トレンドや業界動向の継続的な学習習慣
・ BtoBビジネス、SaaSプロダクトのデザイン経験
・ セールスや事業開発職との協働経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 750～1000万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当
- 休日休暇は
- 週休2日制(日曜、土曜<1カ月3回>) 祝日、夏季、年末年始(年間休日123日) 有給休暇、慶弔休暇、オーバーホール休暇、その他休暇制度あり
掲載期間25/11/27～25/12/10
求人No.GKL-371318
