なぜ募集しているのか: 欠員補充です。
デジタル戦略室にて情報システム部門としての機能を担いつつ、次のステップとして積極的に社内の改革を推し進めることが可能な人材を募集します。
どんな仕事か: 【業務概要】
社内インフラ関係を中心に社内IT関係の幅広いサポート業務をおまかせします。
現状はインフラ関係を中心に見ていただきますが、キャリアパスに応じて相談させていただければと考えています。

【業務詳細】
・社内インフラ（拠点ネットワーク含む）の運用・保守
・ITソリューションの設計、開発、運用、保守
・責任者の指示に従った情報システムの開発・運営サポート業務
・全社が利用する基幹システム、SaaS、グループウェアの開発・導入・運用・保守・業務効率化
・全社の個人情報の管理、漏洩防止のための対策実施、トラブル発生時の対応などのサポート業務
・社内のIT資産管理・整備、従業者の業務効率向上施策の策定、実施
・社内ヘルプデスク
・社外ベンダーとの折衝、購買など外部管理に関わる業務
・その他情報システムに関する付随業務
・その他デジタル戦略室付随業務

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
面接時にご確認ください。
求められるスキルは: 必須
・社内業務インフラ管理・運用・保守のご経験（目安2年以上）
・個人情報保護、情報セキュリティに関しての知見を要している方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都渋谷区道玄坂2-25-12　道玄坂通5F
沿線名：JR山手線、東京メトロ銀座線、東京メトロ副都心線
渋谷駅から徒歩約5分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：30時間～40時間
10:00～19:00の時間帯で勤務する社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：450～600 万円月給制基本給：290000円
残業代：固定残業代制固定残業時間：40時間
固定残業代：89000円超過分は全額支給
通勤手当：実費支給 (上限あり30000円)
賞与：年1回
昇給：年2回
待遇・福利厚生は: ＜教育制度・資格補助補足＞
■外部研修セミナー：外部機関に委託し、希望するセミナーを自由に受講
■海外研修：成績優秀者は海外研修を実施
■全社研修：週1回社長が問題解決能力を高める研修を社員に実施

＜その他補足＞
■健康診断
■病気や怪我の給付や出産育児付加金等が充実
■提携スポーツクラブ、旅行パック、人気テーマパークの割引制度
■ベネフィット・ステーション
■社内表彰制度（年に4回）
■経営合宿・責任者合宿
■副業可（※申請許可制）
■e-learningサービス
■Be Ambitious研修
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

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