なぜ募集しているのか: 組織強化による増員募集です。
どんな仕事か: 同社の法務部にて、安全保障貿易管理（輸出管理）に係る業務を中心に、法務関連業務を担当していただきます。

【具体的には】
・輸出管理業務（顧客審査、該否判定、輸出許可申請、関連ITシステムの管理、関連社則改訂、社内教育等）
・コンプライアンス関連業務（相談対応、社内教育等）
・契約審査業務
・法的相談、法的紛争・訴訟対応等

【仕事の進め方】
各部門から申請される輸出管理審査に加えて、各種相談に対する法的観点でのアドバイスや、紛争や訴訟の処理・対応支援、内部通報対応が業務としてあります。
将来的には株主総会に関する運営統括や、各種制度や委員会の企画運営なども携わっていただく可能性があります。

【事業の目指す姿】
グループガバナンスの高度化及び、法的リスクの予防・最小化を図ることで、グループ全体の企業価値最大化に貢献すること。

【本ポジションの魅力ややりがい】
細かな指示や管理をするのではなく、メンバーに対して一定の裁量を与える環境があり、加えてベテラン社員等のフォロー体制も整っているため、やりがいを感じることができるポジションです。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
東京本社法務部への配属です。
部長+17名、若手職員も多く、話しやすく馴染みやすい組織です。

【配属先部門の担う役割】
法的支援・サービス提供を通じて、経営のパートナー機能を発揮し、グループガバナンスの高度化を図るとともに、法的リスクの予防・最小化を図ることで、グループ全体の企業価値最大化に貢献します。
求められるスキルは: 必須
輸出管理業務経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京本社：東京都品川区南大井6-26-3　大森ベルポートD館15階
最寄り駅：JR東日本京浜東北線大森駅

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：45分
月平均残業時間：16時間～20時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：490～900 万円月給制基本給：280000円
残業代：全額支給
変動手当：ライフプラン手当　入社日から1年経過後支給
※管理職での採用の場合、予定年収900万円～
通勤手当：実費支給会社規定に基づき支給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（7月）
待遇・福利厚生は: ◆定年65歳※昇格昇給や退職金の積立を定年時まで継続
◆再雇用制度有（定年時の月収が維持される給与体系・契約は1年毎に更新、満70歳まで）
◆退職金（確定拠出年金）：入社月から積立を行う
◆退職一時金：入社日から1年経過した月から積立を行う
◆持株会
◆寮社宅あり
◆診療所

＜教育制度＞
◆新入職員教育
◆国際化教育
◆営業教育
◆要素技講座等技術教育
◆知的財産教育
◆法務教育
◆ローテーション制度
◆キャリアプラン制度（長期人材育成）
◆国内外教育機関への留学・派遣　など
休日休暇は: 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

安全保障貿易管理（輸出管理)【東京】サステナビリティ社会の実現に挑む大手インフラ企業

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