- なぜ募集しているのか
- くふうカンパニーホールディングスとして盤石な労務体制を築いていくため、新しいメンバーの募集をいたします。
- どんな仕事か
-
労務グループの一員として、主に以下の労務実務全般を担当いただきます。
ー具体的にお任せしたいことー
日常的な労務実務
・グループ各社の給与計算（実務またはチェック業務）
・社会保険、労働保険に関する手続き業務（入社、退社、異動に伴う手続きなど）
・勤怠データの集計・確認、残業時間管理
・入退社、休職、復職に関する書類作成と手続き
労務管理
・就業規則や各種規程の改定、従業員への周知資料作成
・健康診断の実施、ストレスチェック、衛生委員会の運営
・産業医面談や安全衛生管理に関する連携
従業員対応
・従業員からの労務に関する問い合わせ対応（給与、社会保険、手続き等）
・労務関連システム（勤怠、給与）のデータメンテナンスと運用管理
業務改善
・現行の労務プロセスの課題発見、および効率化・標準化に向けた改善提案
皆さんの経験・スキル・業務知識を加味してご相談の上で業務内容をお任せしております。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事総務部16名 労務グループ6名の組織
フラットで風通しの良い雰囲気です。 - 求められるスキルは
-
必須 ・事業会社での労務実務経験3年以上お持ちの方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 〒108-0073 東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル23階
アクセス：都営地下鉄大江戸線「赤羽橋駅」より徒歩3分／都営地下鉄三田線「芝公園駅」より徒歩7分
※原則出社ですが、ご家庭の事情等ございましたらリモートワーク相談可
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所くふうカンパニ―グループ子会社が所在する都内各所（※転居を伴う転勤なし）
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：30時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：450～600 万円 年俸制 月給375000円 基本給：275000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：100000円 超過分は全額支給 ※前職年収や、経験・スキルを考慮の上決定
通勤手当： 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：なし
昇給： 年1回 - 待遇・福利厚生は
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◆健康組合保険証提示にて提携機関の優遇制度あり（関東IT健保）
◆健康診断
◆インフルエンザ予防接種
◆持株会制度あり
◆ジョブポスティング制度
◆社内サークル活動（漫画部・ゴルフ部等）
◆１on１面談制度
◆グループ内特典制度あり - 休日休暇は
- 【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間25/11/25～25/12/08
求人No.ENPCC-636908
