どんな仕事か: ■同社のDX（デジタル・トランスフォーメーション）を強化するために、「AI・DX推進部門」が2020年に新設されました。
ご入社後は、サービスインを控えている各種プロジェクトに参画いただき、既存メンバーとともにグループ内への展開および推進に寄与していただきたいと考えています。
ご経験をふまえ、下記いずれかのプロジェクトをご担当いただく予定です。

＜具体的には＞
【人事管理システム】プロジェクトリーダー／メンバー
～人事管理システムの開発、導入、および運用～
・　機能要件に基づく人事管理システム（HCM：Human Capital Management）の構築
・　国内拠点、海外拠点への社内展開
・　ベンダー交渉
・　追加機能要件の見直しおよび対応、各所との連携
・　社内向け説明資料の作成

【営業管理システム】リーダー
～営業業務改革を支援するシステムの開発、導入、および運用～
・　国内拠点、海外拠点への社内展開
・　価値検証（PoC）の実施と評価
・　機能要件に基づくSFA構築（ベンダー管理と機能要件の充足）
・　社内向け説明資料の作成
求められるスキルは: 必須【必須経験】下記いずれも必須
■製造現場のDXに関するご経験： SIerご出身の方、メーカーご出身の方、いずれも歓迎。製造現場の効率化やペーパーレス化に携わったご経験
■プロジェクトマネジメント経験：複数部署を巻き込み、プロジェクトを計画から実行までリードした経験
■アプリケーション開発の基礎知識：特定のツールに限定せず、システム開発の基本的な流れや概念の理解
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:45 - 17:30（コアタイム：10:00 - 15:00）
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～1100万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
【諸手当】
通勤手当、家族手当(支給対象は扶養対象のお子様のみ)、時間外手当、交通費全額支給、リーダー手当、マネージャー手当
休日休暇は: 年間121日／（内訳）完全週休2日制（同社カレンダーによる）、祝日、年末年始、年次有給休暇（初年度5～15日、勤続年数に応じて最大20日)、慶弔休暇、ライフサポート休暇、特別休暇、社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）※フレックスタイム制：非管理職の方は試用期間中(6ヶ月間)は適用外、定年65歳

製造DX推進プロジェクトマネジメント

データサイエンティスト