- どんな仕事か
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■顧客(地方自治体等)の業務アプリケーション改修(規模感:50人月~100人月)作業のPM、もしくはチームリーダーをご担当いただきます。
【具体的には】
要件整理(要件のスコープ調整含む)、設計、等の上流工程から製造・テスト・導入といった下流工程における進捗・品質・コスト・パートナー・顧客調整等
※プロジェクト参画当初はPM補佐、もしくはチームサブリーダーとして、プロジェクト概要の理解、プロジェクトの進め方の理解、実作業(顧客打合せ参加、成果物レビュなど、)などを経験いただき、徐々に自立して作業を進めて欲しいと同社は考えています(その期間も含め、現在の要員で支援等も実施していく想定です)。
【期間】
最短でも3?5年。それ以降は、同部門内でのローテーションも可能です。
【ポジションの魅力】
北海道の地にてプライムベンダーとして顧客と直接ビジネスを推進するポジションです。その分高いスキルが求められますが、上流工程の経験を含めてエンジニアとしてのスキルアップやキャリアアップにつながるものと同社は考えています。 - 求められるスキルは
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必須 ※いずれも必須
●オープン系開発スキル(Java、C#、Oracle、Spring、WebLogic、Windows、Linux、等を使用した開発経験がある方)
●AP開発のPM、リーダー経験(10~50人月程度、支援を行いながら育成することも可能)
●AP開発における上流(要件、設計)経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 北海道
- 勤務時間は
- 09:00 - 17:30(コアタイム:10:30 - 15:00)
- 給与はどのくらい貰えるか
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700万円~1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回 - 待遇・福利厚生は
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当
【待遇・福利厚生】
昇給1回、賞与年2回、退職金制度、保養所、新幹線通勤手当、財形貯蓄(積立額の3%を奨励金として支給)、持株会(本人拠出の10%を奨励金として支給)、産休・育児休暇制度 他 - 休日休暇は
- 年間122日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、年末年始(6日)、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇
掲載期間25/11/25~25/12/17
求人No.QIQ-440358





