掲載期間25/11/25~25/12/17 求人No.QIQ-434802

勘定系システムのインフラ保守開発チームリーダー

サーバ・ネットワークエンジニア

年収500万円~899万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業土日祝休み
募集情報
どんな仕事か
4つの顧客で稼働中の勘定系システムで、複数あるインフラ保守チームのうち、1チームのリーダーとして、以下の役割をご担当いただきます。
●10名程度の保守メンバ(パートナー企業含む)の進捗管理、品質管理、成果物レビュー、顧客への報告等
●顧客からの依頼に基づく、問い合わせ対応、障害対応、機能追加、作業見積等
範囲はおもに以下の3点となります。
  1. 基盤構築(サーバおよびNW)
  2. サーバ運用やシステム運用に関わる機能開発、保守 
  3.システム共通分野のアプリケーション開発、保守 
 ※ 業務アプリケーションは範囲外

まずは、今いるメンバーにフォローしてもらいながら学んでいただき、できるだけ早い時期にリーダーとしてご活躍いただくことを期待します。

<当ポジションの魅力等>
顧客の要望を直接聴き、上流から携わることができます。また、小規模ながらマネジメントの知識、経験も得られる環境ですので、将来的なキャリアパスとして基盤分野のスペシャリストだけでなく大規模案件のPMやマネージャへと進んでいただくことも可能です。
また、顧客や他ベンダとの関わりがあり、異なる会社文化に触れることがよい刺激になります。
PMを目指したい向上心のある方を歓迎します。
求められるスキルは
必須 ※下記いずれも必須
●サーバー構築経験 3年以上
●他者(社内外ともに)とのコミュニケーションを円滑に行い良好な関係を築くことができる
●チームリーダー経験 (規模は不問)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都、神奈川県
勤務時間は
09:00 - 17:30(コアタイム:00:00 - 00:00)
給与はどのくらい貰えるか
500万円~850万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、
【待遇・福利厚生】
昇給1回、賞与年2回、退職金制度、保養所、新幹線通勤手当、財形貯蓄(積立額の3%を奨励金として支給)、持株会(本人拠出の10%を奨励金として支給)、産休・育児休暇制度 他
休日休暇は
年間122日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、年末年始(6日)、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
【概要・特徴】
創業50年以上、東証プライム上場の独立系SIer。
長きにわたり、日本のITソリューションの分野で常にトップクラスの実績をあげています。

【事業展開】
国内外の関連会社20社以上でグループを形成。
ITソリューションから、運用管理・保守のサポートまで一貫したサービスを提供しています。
金融・製造・流通・官公庁など幅広い分野に顧客基盤を有し、近年における顧客数は4,000社以上となっています。
また自社の製品にこだわらないベンダーフリーの立場で、顧客の課題解決に最適なICT環境を提供しています。

【職場環境】
社員にとって魅力的な企業であるために、育児や介護を行いやすい環境を整えています。
テレワーク制度やフレックスタイム制度のほか、定年後は勤務日数を週5日、週3または2日、週1日から選択できる再雇用制度を導入しています。
取扱い紹介会社
株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100
紹介事業許可年:1997年8月
登録場所
東京オフィス
〒107-0052 東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3階
掲載中の求人
現在5998件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職