どんな仕事か: 国内外のリテール／ホールセール企業に対し、成長戦略から現場実装までを一気通貫で支援します。

■担当領域
・顧客体験の向上
　- オムニチャネル統合（店舗・EC・アプリ・リテールメディア）
　- CDP/MA導入、パーソナライズ戦略、ロイヤルティ刷新、NPS向上
・リテールマーケティングエクセレンス
　- Revenue Growth Management（価格・プロモーション・品揃え最適化）
　- キャンペーンアナリティクス、店舗実行（Perfect Store）高度化
　- Retail Mediaの立ち上げ／運用最適化
・コスト削減／経営資源の最適化
　- 需要予測・S&OP高度化、在庫・物流ネットワーク再設計
　- マイクロフルフィルメント、ラストマイル改善
・サステナビリティ／ガバナンス強化
　- Scope 3算定・可視化、トレーサビリティ、責任ある調達、循環型モデル
　- ESG開示支援（TCFD、ISSBなどの公開フレームワーク準拠）
　- 内部統制・不正検知、クライシスマネジメントの立ち上げと定着
求められるスキルは: 必須 ■コンサルティング経験者　※下記いずれも必須
・戦略策定、業務プロセス再構築、マーケティング、システム導入に関する幅広い知識/経験をお持ちの方
・流通・消費財クライアントへのアカウントマネジメントの経験、もしくはこの業界でアカウントマネジメントへの意欲をお持ちの方
・アカウントリード、PJリードされた経験を有する方は特に厚遇します。

■事業会社経験者　
・自社内で経営企画、新規ビジネス開発、新システム導入などPJ型の業務経験をお持ちの方

■グローバルビジネス経験者　※下記いずれも必須
・日系消費財向けのフロント領域のグローバルプロジェクト経験をお持ちの方。一定の海外駐在経験があれば厚遇します。
・グローバルECやDigital Platformerでの事業企画・マーケティング・バイヤー経験をお持ちの方
・商社やPEファンド等における、ASEAN、アフリカ、インド、南米等でのハンズオンでの事業立上げ/再生の経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:15 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～2000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与1回
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
フレキシブルワーキング手当、通勤手当（当面の間は通勤交通費を実費精算）、時間外手当、出張手当
休日休暇は: 年間120日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、有給休暇、慶事休暇、出産／育児／介護関係休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、試験休暇

流通業界コンサルタント【CW-R&W】

ITコンサルタント