募集情報

どんな仕事か: ビル・工場・商業施設・物流拠点などの施設を対象にした、プロパティマネジメントに関する企画、設計、提案などを担っていただきます。
顧客のニーズを起点に、資産管理、ビル管理、工事・営繕管理の視点から、当該施設を最適に運営する為のスキーム、業務フローやフォーメーションを企画します。
それらの企画やサービス仕様を、顧客との整合を経て実組織での運用に落し込み、オペレーションの定着を見届けながら、更なる機能高位化を推進します。

【具体的には】
・プロパティマネジメントに関する企画・業務設計（ニーズ把握、課題抽出・分析、構想策定等）
・企画内容の資料化、施設オーナーへの提案、プレゼン、見積、調整・整合、折衝、報告
・パートナーの選定、運用体制の構築、調整・整合、担当者教育
・プロジェクトにおけるリソース・コスト・スケジュール管理
・受託開始後の業務品質見届け、要改善事項への対応
・設備、清掃、植栽、警備など施設管理全般に関する基本的理解をもとにした業務推進
・企画内容を文書・プレゼン資料に落とし込み、関係者にわかりやすく説明
・必要に応じ、アセットマネジメントや不動産取引に関連する業務の補助的対応

■残業時間：月20時間程度以内。
■出張回数：南青山オフィスでのデスクワークが基本。関東圏内の現場対応も一部有（原則日帰り。数日/月）
■異動・転勤：基本的には転居を伴う転勤無し
求められるスキルは: 必須 ■下記のいずれかの知見、ご経験をお持ちの方
・プロパティマネジメントに関わる企画・業務設計・顧客提案等の経験・スキル
・リーシングマネジメント、ビルマネジメント、コンストラクションマネジメントに関する全般知識
・施設管理（設備・清掃・植栽・警備等）全般の業務・技術・業界に関する基本的な知識
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～850万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、残業手当、退職金制度、確定拠出年金
【待遇・福利厚生】
カフェテリアプラン、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、退職金制度、確定拠出年金、服装支給、休憩室、ロッカー、社員食堂あり
休日休暇は: 年間127日／（内訳）週休2日制（土・日)、祝日、年末年始、有給休暇（20日）、特別休暇、他

会社概要

社名: パソナ日本総務部

事業内容・ 会社の特長: 【概要・特徴】
企業の業務効率化をサポートするBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）ソリューションを提供する企業。1987年の設立以来、パナソニックグループの総務業務の受託ビジネスを中心に事業を展開してきました。2015年にパソナグループの一員となり、同時に三洋クリエイティブサービス（株）と事業を統合し、業容を拡大させています。戦略総務マネジメントシステム「SINGU FM」、文書電子化ワンストップソリューションなど、幅広いサービスを提供しています。加えて、近年では施設管理業務や建設業務にも注力し、同社の中核事業として強化を進めています。

【強み】
パソナ・パナソニック両グループで培った人材活用力と技術力、豊富な業務経験が強みです。きめ細やかなコンサルティングで、潜在的・属人的な業務を見える化し、最適な戦略総務を実現する業務運営体制を提案しています。また、総務業務で培ってきたお客さまとの距離の近さを活かし、施設管理業務や建設業務においても、お客さまの事情や事業ニーズを踏まえた、ベストソリューションを提供しています。

取扱い紹介会社

株式会社クイック

厚生労働大臣許可番号：27-ユ-020100
紹介事業許可年：1997年8月

登録場所: 東京オフィス

〒107-0052 東京都港区赤坂2-11-7　ATT新館3階

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