どんな仕事か: ■損害保険領域のデジタル化推進に携わるエンジニアをご担当いただきます。

【具体的には】
・クラウドやAIなどの技術を活用した、損害保険業務（代理店営業支援、損害サービス業務、経営支援）、または、防災や減災などに関連する新たなサービスのシステム提案、開発に携わっていただきます
・システムエンジニアとして運用保守・開発チームを統括しながら、顧客対応（受託案件の推進や提案など）に携わっていただきます。

【想定プロジェクト例】
大手損害保険会社向けのシステムに関する提案、開発、運用保守のプロジェクトに参画していただくことが想定されています。
プロジェクト人数：10名

【開発環境】
■プロジェクト人数：10名
■技術
言語：Python、Java
環境：AWS、Azure
分析技術：dotData
■コード品質のための取り組み：ペアプログラミング等
■開発手法：プロトタイピング、アジャイルまたはウォーターフォール
■社内ツール：メール　Teams　JIRA

【ポジションの魅力】
・クラウドや先端技術を活用したシステム提案、開発に従事することができ、より高度なスキルと、損害保険領域の業務知識を習得することが可能です
・大手保険会社向けのプロジェクトに参画いただき、多くのステークホルダーとの調整を経験していただくことで対人スキルや管理能力を向上させることが可能です

【キャリアパス】
入社後半年程度は、対象業務に従事する同社リーダー社員とともに経験を積んでいただき、その後、その方々の業務を引き継いでいただく想定です。
さらにデジタル関連部門との人脈形成やデータ分析のスキルを強化いただくことで同社のＤＸに関するビジネス拡大のために活躍いただくことが期待されています。
求められるスキルは: 必須 ※いずれも必須
・ユーザ課題に対するソリューション提案経験（損害保険業界においてクラウドを活用した経験があれば尚可）
・クラウド(AWS、SFDC)に対する基礎的な知識を有し、ユーザ要件との適用性判断(Fit&GAP)の実施経験
・AWS上の各種サービス上でのシステム開発経験、または、AWS認定ソリューションアーキテクトプロフェッショナル相当資格を保有
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:30 - 17:15
給与はどのくらい貰えるか: 683万円～939万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給有、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
兼業可（社内規定あり）、カフェテリアポイント付与（社内規定あり）、出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度（社内規定あり）、家賃補助制度（社内規定あり）、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度　等
休日休暇は: 年間126日／（内訳）（2025年度）土日祝日および会社が指定した休暇、年末年始、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇、各種休暇制度あり

デジタル化推進に携わるエンジニア＜損害保険領域＞

SE（Web・オープン系）