- どんな仕事か
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■建設機械の法規認証エンジニアを担当していただきます。
【具体的には】
・出荷先国(欧州、米国、中国 等)で適用される 製品法規・安全規格(欧州機械指令、ISO 規格、地域別規制 等) の情報収集・調査
・製品安全評価表(法規対応チェック表など)の作成・随時更新、および設計部門への情報提供・フィードバック
・試作機に対する 法規・規格適合性の評価(設計段階、試作段階でのチェック)
・法規・安全規格に関わる 試験手法検討/評価サポート(実機試験案出し、安全試験条件設計 等)
・規格・法規の改定動向把握および社内周知、設計・開発との技術調整支援
【同社の魅力】
・世界初のミニショベル(1971年)、世界初のクローラーローダー(1986年)を開発した小型建機のニッチトップ企業。
・海外売上比率99%のグローバル企業。ミニショベル市場では欧州第2位、北米第5位のシェアを誇る。
・転勤無し、年間休日124日・完全週休2日制。夏季・年末年始・リフレッシュ休暇などプライベートも充実。
・長野県のほぼ中央で自然豊かな環境にありながら、上田市や長野市へのアクセスも良好。通勤途中に見える山々の風景や、澄んだ空気の中でのびのびと働ける環境です。 - 求められるスキルは
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必須 下記いずれも必須
■各種認証業務のご経験をお持ちの方
■英文の規格、マニュアルの読解力があること(TIEIC750点相当) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 長野県
- 勤務時間は
- 08:00 - 17:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
- 給与はどのくらい貰えるか
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540万円~800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回 - 待遇・福利厚生は
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、食事手当、職務手当、役職手当、出向手当
【待遇・福利厚生】
退職金、社員持株、保養所、上乗せ保証保険、食事補助制度、ボウリング大会、体育祭、クラブ活動(野球、フットサル、自動車、フィッシングなど)、新車購入補助 - 休日休暇は
- 年間120日/(内訳)週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇
掲載期間25/11/25~25/12/17
求人No.QIQ-452913





