- どんな仕事か
-
■新卒採用をメインに人事全般業務をご担当いただきます。
年間の採用計画としては、新卒25名/キャリア50名程度としております。
【具体的には】
・新卒向け採用イベント企画~実行
・ATS(HRMOS)を活用し、書類選考~面接調整~面接対応~進捗管理
・人材紹介会社や求人広告会社との折衝
・研修の企画運営 など
【業務ウェイト】
新卒採用7割/研修などの業務3割
※お一人で業務を担当いただくことはありません。他メンバーと協力してミッション達成をご担当いただきます。
【キャリアステップ】
将来的には希望等も考慮し、制度設計、労務対応などもご担当いただくことが可能です。 - 求められるスキルは
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必須 下記いずれかのご経験をお持ちの方
■3年以上の採用業務のご経験
■研修の企画運営のご経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00 - 18:00(コアタイム:10:00 - 15:00)
- 給与はどのくらい貰えるか
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500万円~650万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回 - 待遇・福利厚生は
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
時間外勤務手当、家族手当、資格手当(諸条件あり)、通勤交通費(月額5万円上限)
※各手当について支給条件が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。 - 休日休暇は
- 年間休日数:124日、休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝)、年間有給休暇10日?20日、育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇など。年次有給休暇は入社日に応じて1~3日付与、初年度は計10~13日。1時間単位または半日単位で取得可。
掲載期間25/11/25~25/12/08
求人No.QIQ-449991





