- なぜ募集しているのか
- 業務拡大に伴う増員となります。
以前は製薬メーカーが営業活動を行う際、病院(医療従事者)に向けた一般的な対面営業がメインでしたが、コロナウィルス感染症の流行の影響もあり、製薬情報をWeb講演会(インターネットによる動画配信)の実施により伝達することで、非対面にて営業活動を行うことが一般的となってきています。このような背景から当社でもライブ配信サービスなどを提供することで、これを支援してまいりました。
しかし、単にWeb講演会を実施するだけなく、実施後の効果検証データを今後の事業戦略にどのように生かしていくのかが求められるようになってきています。
そこで、よりWeb講演会の実績を定量的に分析し、その振り返りが実施できるようにするために、当社では2021年に動画視聴データの解析ツールであるWebinarAnalyticsをリリースしています。
当部では本ツールの活用を通じて、顧客のデジタルマーケティング戦略立案の支援まで領域を拡大することを目指しており、分析担当を増員することによって、顧客へのデータ活用支援を強化し、より高付加価値なサービス提供ができる体制を整えたいと考えています。 - どんな仕事か
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動画視聴データ解析ツールであるWebinarAnalyticsを駆使し、顧客の視聴データ分析、ツールのカスタマイズ提案、新規導入時のプリセールスなどに従事いただきます。 また自社サービスだけに留まらず、顧客内部のBIツールを活用した分析支援・データマネジメント提案や、また新規ソリューションの考案、戦略策定など営業企画のような役割も担っていただきます。
【想定している主な業務】
・既存顧客に対するWebinarAnalyticsのログ分析、及び、分析結果を用いたサービスカスタマイズ支援、今後のWeb講演会戦略の策定支援
・新規顧客に対するWebinarAnalytics導入に対するプリセールス
・BIツールを活用した分析支援・データマネジメント提案
・拡販のためのパートナー企業(グループ会社含む)の開拓
■WebinarAnalyticsに関して
「WebinarAnalytics」は、Web講演会の実施結果を定量的に振り返り、分析できるオンライン上のダッシュボードサービスです。
視聴離脱やポーズ・巻き戻しなどの視聴者の行動(インタラクション)を可視化し、時間の分析とシーンの分析がグラフィカルに行えるほか、講演会実施の翌朝にはデータ反映されるため、スピーディな分析が可能です。
また、Web講演会を評価する分析軸として当社独自の採点方法によるスコアリング機能を設け(1~100点までA~E評価)、Web講演会ごとの評価を比較できるようなっており、年間2,300件のWeb講演会の運営をサポートする当社の強みを生かして、講演会ごとのデータを蓄積することにより、自社内の過去データとの比較だけでなく、当該疾患領域における業界全体の平均値を用いてベンチマークとなるスコアリングも可能です。
既に本プロダクトは国内外の大手製薬メーカー複数社で導入されており、視聴データの分析結果からアプローチすべきドクターを洗い出すことにより、顧客の営業活動へ貢献することができるツールとして評価されています。
また、本ツール以外にも生成AIを活用した新規サービスの導入を当社でも積極的に進めており、今後も多角的な視点から顧客のデジタルマーケティングを支援する体制を整えています。 - 求められるスキルは
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必須 ・解析ツール/AIツールなどを用いたデータ集計・データ分析を通じて課題抽出・提案を行ったことがある方
(ツールの種類は問わない)歓迎 ・営業担当/プリセールス担当/カスタマーサクセス担当/コンサル担当として顧客にITサービスの導入支援、もしくは保守運用支援を行った経験がある方
・営業企画の立案経験がある方
・医療・製薬関連企業との取引経験、もしくは就業経験がある方
【求める人物像】
・自立して物事を捉え、自走できる方
・他メンバーと協業し、チームで物事を進めることが好きな方
・顧客に寄り添い、ニーズを満たすことにやりがいを感じる方 - 雇用形態は
- 正社員(試用期間:3カ月/待遇に変更なし、延長の可能性有)
- どこで働くか
- ■東京本社:105-0014 東京都港区芝二丁目5-6 芝256スクエアビル 5階
アクセス
JR 山手線「浜松町」より徒歩8分
都営地下鉄 三田線「芝公園」A-1出口より徒歩3分
都営地下鉄 浅草線・大江戸線「大門駅」A-3出口より徒歩8分
■西日本オフィス:530-0003 大阪府大阪市北区堂島2-4-27 JRWD堂島タワー5階
アクセス
JR東西線「北新地駅」 徒歩6分
地下鉄「西梅田駅」 徒歩7分
※堂島地下センター(ドーチカ)c-83出口より徒歩3分
※フルテレワーク可ですが、出社の際は上記いずれかへ出社いただきます。 - 勤務時間は
- 所定労働時間8時間(定時:9:30~18:30)
フレックスタイム制あり(コアタイム:11:00~15:00、フレキシブルタイム:7:30~11:00、15:00~21:30)
※自身のライフスタイルに合わせて柔軟な働き方を実現することが出来る環境ですので、家庭、子育てとの両立がしやすいのが特徴です。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収 419.2万円 ~ 465.22万円
■月給
25.4~28.2万円
(基本給 21.5~28.7万円+前払残業手当 3.4~3.8万円+ワークシフト手当 5千円)
※20時間分の残業代を手当として支給。超過分は翌月支給。
※ワークシフト手当は本ポジションにおいてはテレワーク主体のため、一律支給
■賞与
基本給×5.3ヶ月(支給月:7月/12月)
■給与改定
年2回(4月,10月)
※半年ごとに評価により給与を改定 - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・永年勤続表彰制度:勤続4年、7年、10年以降は5年ごとに5連続休暇と表彰金5万円以上
・私服勤務可
・その他:団体生命保険、社員持株会、健康保険組合提携の福利厚生制度など
【働き方に関して】
・出社・テレワークの頻度に関して
業務都合上、定期的な出社を行っていただきますが、ご自身の裁量で調整いただくことは可能です。なお、直近の経理部メンバーのテレワーク頻度は週3日前後となっております。
・副業に関して
原則として副業を認めています。社外で多様な経験を積むことは、Jストリームでの仕事にも活かせる貴重な経験になると捉えています。 - 休日休暇は
- ■有給休暇
入社日に5日~10日付与(入社月によって最大10日付与)
翌年度以降は法定通り付与
■年間休日120日以上
完全週休2日制(土日)
祝日
創立記念日(5/29)
夏季特別休暇(3日間)
年末年始(12/29~1/4) - どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接(課長・部長)⇒SPI⇒最終面接(本部長)
※面接は原則Web面接を予定しております。
※採用時の等級によって面接回数が変動します。
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掲載期間25/12/24~26/01/06
求人No.EMPHR-007





