どんな仕事か: ●業績好調に伴う増員募集ポジション
●D2Cビジネスの先駆け企業
●創業5年で売上高100億の業績好調企業
●実力主義の風土で入社後の昇給も順次見込める
●残業少なめ
【求人の魅力】
●業績好調のウィメンズブランドでのリテール営業ポジション
●増員募集で同業務を行う先輩社員がいるため、相談できる環境です
●創業5年でグループ売上100億という圧倒的なスピードで成長している注目企業です
●実力主義の風土で、評価をしっかり得られる職場です。入社から月給が倍額になった事例もあります
●代表は国内アパレルを中心にキャリアを積み、執行役員まで上り詰められた実力者で非常に学ぶことも多く、自身のスキルUPにもつながる環境です
●月残業平均15時間でメリハリの付けられる環境です
●EC初日売上の国内レコードをもつアパレルブランドです

【業務内容】
●店舗売上向上のための販売戦略立案
●売上分析、市場調査に基づいた戦略の改善
●展示会などのイベント対応
●ブランドの課題の抽出と対策の立案
●商品管理など

【組織】事業部全体で20名程度、営業は現在1名

【働き方】残業月平均15時間程度
求められるスキルは: 必須【必須】(1)ファッションブランドでの店舗管理経験(営業、SV、エリアマネージャー、店長等)(2)館担当者とのやりとりの経験

歓迎【尚可】ファッションビルに展開するウィメンズブランドでの営業、SV、エリアマネージャーのご経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都23区内
勤務時間は: 10：00～19：00
給与はどのくらい貰えるか: ※年収は～650万円程度を目安に前職・経験考慮のうえ同社規定に基づき決定
待遇・福利厚生は: ・昇給年1回・賞与年2回・各種社会保険完備・交通費支給（上限3万円まで）・社員割引制度
休日休暇は: 【年間休日125日】完全週休2日（土/日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇（入社後６ヶ月後に付与）、産育休等
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接1～2回を予定

※～650万円／リテール営業／売上高100億円／創業から5年で弱で売上6倍のD2Cアパレル企業

営業（法人向け）