- どんな仕事か
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【概要】
プロジェクト・コーディネーターは、「デジタル人材バンク」の登録者と企業を繋ぎ、登録者が案件に参画する準備を整えます。そして、案件参画後に、登録者の作業進捗を確認します。ここまでがプロジェクト・コーディネーターの一連の業務です。
さらにリーダー・マネージャーとして、複数のメンバーをマネジメントしながら、KGI/KPI達成を目指します。
【詳細】
■プロジェクト・コーディネーターは、登録者の履歴書/職務経歴書を見ながら、スキルやキャリア志向などを面談でヒアリングします。そして、登録者の希望条件に合う案件を紹介します。
■デジタル人材を募集する企業からは、案件情報や人材要件をヒアリングします。具体的には、案件の目的やスケジュール・募集人材の役割・スキル等を確認して、人材要件として定義します。そして、人材要件に合致する登録者を紹介します。
■登録者/企業の双方が希望する場合、プロジェクト・コーディネーターは面談を設定します。そして、相互の条件が合致した場合、契約締結を経て、登録者にDX案件をする準備をします。
- 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
・システム開発やITコンサルティング会社における、コンサルティング業務もしくは営業に付随する経験
・組織のリーダー・マネージャー経験、もしくは相応の経験
【やりがい】
・日本を代表する大企業やグローバル企業のDX推進責任者、ITコンサルティングファームのマネジメント層から人材の相談を直接受けます。そのため、DXプロジェクトにおける最適な推進体制やケイパビリティを定義する能力も養える機会があります。
・ハイスキル層のデジタル人材との直接のやりとりを通して、高い論理的思考力やコミュニケーション力を研鑽する機会となります。加えて、これからのデジタル社会における必要なスキルやケイパビリティ、経験を見極める視座を養えます。
・設立4年目のスタートアップであるため、経営陣と近い位置で働く経験ができます。さらに実力や成果を出せば、速やかに昇進/昇格の機会があります。
・ブランド力を確立中のスタートアップであるがゆえに営業の難易度も高いため、本当の営業力を存分に成長/研鑽する機会となります。また、場合によっては、マーケティングやサービス開発にも触れることができます。
・会社の企業文化や組織作りを共に行う創業メンバーとなれる可能性があります。（ストックオプション制度あり）
・これからのVUCAや人生100年と言われる時代において、現在拡大するフリーランスという比較的新しい働き方や人生に触れることができます。その結果、多様化するキャリアや人生観を自らも深く内省する機会となります。
・生成AIを活用した人材マッチングの新規事業開発に携われる可能性があります。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700～1000万円
掲載期間25/11/27～25/12/10
求人No.MYN-10405134
