どんな仕事か: クラウド人材バンクは2021年に設立し「人材の流動化によって、日本の競争力を強化する。」をミッションに、フリーランスのデジタル人材と企業のDX案件のマッチングプラットフォーム「デジタル人材バンク」を運営する企業です。

『一人当たり売上高1億円以上という高い生産性を少数精鋭で実現する仕組み』と『有給消化率100％・月平均残業12時間という働きやすさが叶う環境』で、一緒に事業を作って頂ける方を募集いたします。

【概要】

プロジェクト・コーディネーターは、「デジタル人材バンク」の登録者と企業とを繋ぎ、登録者が案件に参画するまでの対応、案件参画後に登録者の作業進捗の確認やフォローまで一貫して行います。

【詳細】

■プロジェクト・コーディネーターは、登録者の履歴書/職務経歴書を見ながら、スキルやキャリア志向などを面談でヒアリングします。そして、登録者の希望条件に合う案件を紹介します。

■デジタル人材を募集する企業からは、案件情報や人材要件をヒアリングします。具体的には、案件の目的やスケジュール・募集人材の役割・スキル等を確認して、人材要件として定義します。そして、人材要件に合致する登録者を紹介します。

■登録者/企業の双方が希望する場合、プロジェクト・コーディネーターは面談を設定します。そして、相互の条件が合致した場合、契約締結を経て、登録者にDX案件をする準備をします。

【やりがい】

・日本を代表する大企業やグローバル企業のDX推進責任者、ITコンサルティングファームのマネジメント層から人材の相談を直接受けます。そのため、DXプロジェクトにおける最適な推進体制やケイパビリティを定義する能力も養える機会があります。

・ハイスキル層のデジタル人材との直接のやりとりを通して、高い論理的思考力やコミュニケーション力を研鑽する機会となります。加えて、これからのデジタル社会における必要なスキルやケイパビリティ、経験を見極める視座を養えます。

・設立4年目のスタートアップであるため、経営陣と近い位置で働く経験ができます。さらに実力や成果を出せば、速やかに昇進/昇格の機会があります。

・ブランド力を確立中のスタートアップであるがゆえに営業の難易度も高いため、本当の営業力を存分に成長/
求められるスキルは: 必須【必須要件】

・法人向けの提案営業のご経験がある方

【歓迎要件】

・ITリテラシーをお持ちの方

・コンペ形式の営業経験がある方

・システム開発のご経験がある方

・ITコンサルティング会社におけるコンサルティング業務経験のある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 450～550万円

【半蔵門/メンバー】DX案件のコーディネーター★リモート可/月平均残業12時間

人材コンサルタント・コーディネーター