- どんな仕事か
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民間企業・官公庁を対象に、既存・新規顧客を担当し、現場課題(離職防止・マネジメント強化 等)から経営課題(DX推進・新規事業 等)まで幅広く提案します。
主な業務
・研修・システム・コンサルティング等の総合提案
・新規開拓~既存顧客の深耕
・市場変化を踏まえた新サービスの企画・提案
・社内の開発・講師チームと連携した案件推進
・営業KPI管理、活動最大化、提案資料作成
具体的な業務例
・顧客データや市場環境を基にしたリスト作成
・訪問による課題ヒアリング(訪問30~40件/月がKPIの目安)
・課題解決提案のプレゼン
・発注後のプロジェクトマネジメント(講師・制作部門との調整)
・実施後フォロー
■クライアントの課題に合わせて経営課題の解決提案をし、組織の活性化をする社会貢献性の高い仕事です。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
営業経験(個人法人問わず)
社員教育のご経験
【歓迎】無形商材経験、HR業界志向、自己成長意欲、コンサル志向
※業界未経験の方も歓迎します
【求める人材】
■変化を楽しみ、スピード感のある環境で成長したい方
■目標に対して執着心を持ち、成果創出に主体的に取り組める方
■論理的に状況整理し、課題発見できる方
■将来、リーダー/マネージャーとしてキャリアを広げたい志向の方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 480~780万円
掲載期間25/11/27~25/12/10
求人No.MYN-10531213





