- どんな仕事か
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≪OJTでしっかりサポート≫人材を求める「観光関連施設」とリゾート地で働きたい「求職者」のマッチングをお手伝いする人材コーディネーター
【具体的な業務内容】
▽アポイント
テレアポやお客様の問い合わせから訪問日時を設定
▽ヒアリング・提案
求める人物像や採用人数などをヒアリングし、派遣スタッフ採用に向けた募集条件のご提案
▽求人原稿作成・ご紹介
■自社サイト『リゾバ.com』に掲載する求人原稿を作成・公開、クライアントにご紹介
▽求職者のフォロー
お仕事が決まった求職者（スタッフ）への対応
■就業前の準備をサポート
■就業後も定期的にフォロー
就業後も安心して働けるようにフォローします。
入社から半年ほどは、上記のようなお仕事を担当します。
その後は、既存クライアント/スタッフを引継ぎ、フォローをしていただきます。
【様々な手法で課題を解決！】
リゾート地でのアルバイトは住み込みがほとんどのため、求職者が快適に働けるように、送迎バスや無料Wi-Fiなど福利厚生も提案します。また、市場に合わせてターゲットの変更や外国人採用の提案など、観光産業が抱える課題解決に向けて、多角的な戦略やアプローチを行い貢献します。
【教育研修制度】
★先輩がマンツーマンで指導！★
入社後は1～2名の教育担当がついて一緒に実務を経験しながら基礎知識やスキルを身につけます。座学研修では労働者派遣法や労働基準法など法律の知識を学びます。独り立ちまでは早くて半年、遅くても1年程度を想定。2年目からは1人で業務ができるようになることを目標に頑張りましょう！
- 求められるスキルは
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必須 【必要な経験・スキル】
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
■基本的なPCスキル（一般的な文書作成・メールのやり取りなど）
【歓迎する要件】
■営業経験（業界不問）
■販売や接客の経験（業界不問）
■宿泊業界または旅行業界での実務経験
■成果目標やノルマにコミットしてきた経験
■1対1で深くお客様と関わる業務の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 北海道
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400～430万円
掲載期間25/11/27～25/12/10
求人No.MYN-10482587
