どんな仕事か: ■業務概要

プロフェッショナル人材（コンサルタント・ITエンジニア）のキャリア設計を支援し、最適なプロジェクトとのマッチングを行う仕事です。単なる案件紹介にとどまらず、求職者のスキルや志向性を深く理解し、長期的なキャリア構築をサポートします。

■業務詳細

フリーランスのコンサルタントやITエンジニアなど、最前線で活躍するプロフェッショナル人材のキャリアを支える仕事です。単なる案件紹介ではなく、一人ひとりの強みやキャリアビジョンを理解し、最適なプロジェクトや働き方を提案していきます。

▼具体的には、以下の業務をお任せします。

・キャリア面談・登録対応

登録者との面談を通じてスキルや志向性を把握し、最適なキャリアプランを提案します。

・ジョブマッチング

登録者の希望や市場動向を踏まえ、最適なプロジェクトを紹介。自身の提案が人材のキャリアを左右するやりがいのある仕事です。

・パートナー企業との関係構築・案件開拓

既存のパートナー企業との関係を深め、人材の紹介を受けやすい環境を作るとともに、新規パートナーの開拓にも取り組みます。紹介の数や質はCAの営業力次第で変わるため、信頼関係の構築が重要です。

・フリーランス人材のフォロー

参画後も定期的なフォローを行い、長期的なキャリア支援を実施。信頼関係を築くことで「また相談したい」と思ってもらえる存在を目指します。

■募集背景

　サービス成長による増員

■ポイント

・キャリアの先にある「人生」を支える仕事。

単なる案件紹介ではなく、長期的なキャリアパートナーとして求職者と伴走する仕事です。AIの進化により業務の効率化が進む中、キャリアアドバイザーに求められるのは「データでは測れない関係構築力」。求職者の価値観やライフプランまで理解し、キャリアの選択肢を共に考えていきます。

・技術トレンドを理解し、最適なキャリア設計を支援。

IT業界の知識や技術トレンドのキャッチアップはこの仕事をする上では欠かせない要素。その上で、単なる転職支援ではなく、キャリアの先にある人生設計まで見据えたアドバイスを行います。「この人に相談すれば安心」と思われる存在を目指し、信頼関係を築いていきます。

・即戦力採用ではなく、育成前提のポテ
求められるスキルは: 必須【必須】

■以下のいずれかの経験をお持ちの方（業界不問）

・営業経験 1年以上（法人・個人問わず、提案型の営業経験）

・顧客折衝経験 2年以上（販売、カスタマーサクセス、ウェディングプランナー、CA、アパレルなど）

※上記経験は20代の方を想定しています。

※30代の場合は、以下のいずれかの経験を推奨

・人材業界での営業・コーディネーター経験 3年以上

・IT系人材営業・コーディネーター経験 2年以上

【歓迎】

・法人営業・個人営業の経験（業界不問／BtoB・BtoC問わず成果を上げた経験がある方）

・無形商材の提案営業経験（人材、広告、金融、コンサル、SaaS、マーケティングなど）

・目標達成意欲が高く、成果を追い求めた経験がある方（インセンティブのある営業職や、成績上位者の経験者）

・スピード感のある環境で成果を上げた経験（スタートアップ、ベンチャー、急成長企業などでの勤務経験）

・IT業界やエンジニアリングへの興味・知識がある方（未経験でも学ぶ意欲がある方）

【求める人物像】

・チャレンジングな環境で成長し、プロフェッショナルとして市場価値を高めたい方

・自分の成果が正当に評価される環境でキャリアアップしたい方

・主体性／積極性があり明るく前向きな方

・未知の領域であっても吸収していく努力が出来る方

・課題解決力を活かして、相手にとって最適な提案をすることにやりがいを感じる方

★実力主義の評価制度

成果が正当に評価される環境のため、年次に関わらず昇進・昇給のチャンスがあります。実際に、20代でリーダー・マネージャーへ昇進したメンバーも多数在籍しています。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府
給与はどのくらい貰えるか: 400～600万円

【大阪】人材コーディネーター（コンサルタント・ITエンジニア紹介）

人材コンサルタント・コーディネーター