- どんな仕事か
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インサイドセールス（東京本社）
【仕事内容】
インサイドセールスとして同社と未取引の企業様に対して、「eセールスマネージャー」を中心とした自社プロダクトの商談の機会創出業務を担っていただきます。
同社は、ITツールの販売ではなく、お客様の課題解決に根差したコンサルティング営業を行っています。そのため、対象の企業研究や業界研究を行い、より案件化につながるような戦略的且つ効率的なアプローチ活動を実施しています。
お客様との最初の接点として、漠然とした課題や悩みをヒアリングし、解決の仮説を立てることから始まります。こうした課題発見のスキルを磨くことで、どんな状況でも提案できる力が身につきます。
将来的にはフィールドセールスにチャレンジすることも可能でソリューション提案～クロージング業務をお任せする想定です。
【具体的な業務】
■テレマーケティングによる商談機会創出（アポイントメントの獲得）
■メールマーケティング等を通じた見込顧客の獲得・ナーチャリング
■リードの最大化/最適化（セミナー・展示会等の企画・運営含む）におけるマーケティングチームとの連動
■休眠顧客に対しての掘り起こしによる商談創出
■アプローチ先の選定とリスト管理
■テレマーケティング業務に付随する各種処理（数値管理、行動計画、メール送付等）
【仕事のやりがい】
営業というと「モノ」を売るイメージが強いと思いますが、同社の営業は、自社プロダクトである「eセールスマネージャー」を用いた課題解決型（ソリューション型）の営業です。
そのため、「お客様の課題は何か？お客様の課題解決にどう役立つことができるか？」という課題の本質と向き合うことができます。
少子高齢化や働き方改革等を背景に、生産性向上に課題を抱える企業が多い中、社会課題解決に向け、顧客を成功へ導くパートナーとして、大きなやりがいを実感できる仕事内容です。
【募集の背景】
事業成長・拡大による「増員」募集です。
これまでCRM/SFAである「eセールスマネージャー」を中心に多くの企業様の営業課題を解決してきました。
その中で2024年より”マルチプロダクト戦略“を打ち出し、営業課題だけでなく、顧客接点業務における課題全般を解決するべく新プロ - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
▽以下どちらかのご経験をお持ちの方
■営業職のご経験１年以上（個人・法人どちらでも可）
■販売職で個人目標数字にコミットしたご経験１年以上
【歓迎する経験・スキル】
■インサイドセールスで実績を出された経験がある方
■無形商材の提案営業経験
【求める人物像】
■営業としてのスキルを上げたい方
■無形商材の提案営業の経験がある方
■IT業界に興味がある方
■将来はマネージャーになりたい方
■前向き・チームワーク・スピードを意識して誠実に業務に対応できる方
■物事を自分ごと化として考えられる方
■論理的に物事を考えることが得意な方
■自己成長意欲の高い方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400～600万円
掲載期間25/11/27～25/12/10
求人No.MYN-10519055
